Менеджер по подбору персонала

Сегодня билайн — компания изменений, чутко реагирующая на потребности рынка и людей. А ещё билайн — это команда, объединённая общими ценностями и общей целью — быть лидером телеком и digital рынков, предоставляя нашим клиентам новейшие продукты и услуги, а также сервис самого высокого уровня.

Сейчас у вас есть возможность присоединиться к лучшей команде департамента подбора и управления талантами в качестве Менеджера по подбору персонала!

Итак, вам предстоит:

• Полный цикл подбора кандидатов различного уровня и профиля: от поиска до подготовки к оформлению;
• Разработка стратегии поиска кандидатов, использование различных методик поиска;
• Взаимодействие с бизнес-заказчиками, экспертная оценка и анализ рынка;
• Проведение собеседований с кандидатами, подготовка профилей и сопроводительных писем для нанимающих менеджеров;
• Ведение отчетности.

Мы будем рады рассмотреть вашу кандидатуру, если у вас есть:

• Опыт работы в области подбора персонала от 5 лет;
• Опыт работы с различными инструментами поиска и подбора;
• Готовность много и интенсивно работать;
• Активность, ответственность, самостоятельность, стрессоустойчивость, умение работать в режиме многозадачности.

Что мы предлагаем:

• Сплоченную команду профессионалов, в которой можно не только успешно реализовывать проекты, но и перенимать опыт и развиваться;
• Обучение, участие в интересных проектах и расширение профессиональной экспертизы: мы участвуем в конференциях, митапах, публикуемся на Хабр и т.д.;
• Конструктивную и открытую рабочую атмосферу;
• Полис добровольного медицинского страхования, обслуживаемый в лучших клиниках;
• Корпоративные скидки на товары и услуги от партнеров компании;
• Гибридный формат работы;
• Служебную сотовую связь.