Награды компании 0 наград из 3
Забота о сотрудниках Получена: 18.11.2024
89% выполнено
Есть у 1.2% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Карьерный рост Получена: 18.11.2024
87% выполнено
Есть у 2.3% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Корпоративная культура Получена: 18.11.2024
97% выполнено
Есть у 3.7% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

Менеджер по мониторингу и совершенствованию процессов

От 3 до 6 лет
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии

В команду профессионалов Сбера ищем менеджера по мониторингу и совершенствованию процессов

Обязанности

  • поддержка реализации проектов по развитию клиентских путей и редизайнах процессов (участие в проектах ЦА, описание болевых точек, участие в разработке решений)
  • реализация проектов и внедрение инструментов по методологии бережливого производства/Lean
  • рассмотрение инициатив: оценка предложений сотрудников в СберБуст, контроль рассмотрения на всех этапах экспертизы
  • методологическая поддержка авторов/соавторов в подаче инициатив, включая расчет экономического эффекта
  • выполнение KPI эффективности в области инноваций
  • методологическое сопровождение процесса Гемба в территориальном банке, предоставление методологической помощи и контроля качества отчетов
  • организация и проведение обучающих мероприятий по бережливому производству и Lean
  • обмен лучшими практиками бережливого производства с клиентами Банка.

Требования

  • высшее образование (экономическое/ педагогическое/ техническое);
  • успешный опыт работы в проектных командах или лидерство в проектах;
  • опыт работы в банковской сфере не менее 3 лет;
  • знание подходов к повышению производительности труда и качества работы подразделений (Lean, Six Sigma, BPM)
  • сильные аналитические и коммуникационные навыки, навыки убеждения;
  • опыт публичных выступлений, проведение обучения команд и сотрудников, модерация таких мероприятий.

Условия

  • Стабильный оклад и социальную поддержку сотрудников.
  • Официальное оформление с первого дня
  • Расширенный ДМС с первого дня для сотрудников и льготное страхование для близких
  • Корпоративное обучение в Виртуальной школе Сбера, регулярные внутренние и внешние митапы
  • Корпоративная пенсионная программа
  • Современный офис с зонами отдыха и спортзалом
  • Бесплатная подписка СберПрайм+ и скидки на продукты компаний-партнеров
  • Ипотека выгоднее на 4% для каждого сотрудника.
Вакансия опубликована: 30 сентября 2024, Нижний Новгород
Похожие вакансии
Инженер по оптимизации и нормированию производственных процессов
от 70 000
Новая
От 1 года до 3 лет

Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).

Континент
4,4 6 отзывов
Нижний Новгород,
сегодня
CX эксперт / Менеджер по клиентскому опыту и внутреннему качеству
Новая
От 1 года до 3 лет

Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).

ЮMoney
4,2 110 отзывов
Нижний Новгород,
сегодня

Эксперт-аналитик

Брянск,
ноябрь 2024
Работал больше 10 лет
5,0
Что нравится
Престижная и высокооплачиваемая работа, отличная команда, возможность учиться и продвигаться по карьерной лестнице, соц. пакет
Что можно улучшить
За 17 лет работы сталкивалась с разными ситуациями, но они были решаемо, в принципе нареканий нет

Инкассатор

Новый Уренгой,
ноябрь 2024
Работал 5-10 лет
1,8
Что нравится
Не понятный график работы. Руководство в работе ничего не соображает.
Что можно улучшить
Нужно поменять отношение к своим сотрудникам.

Водитель-инкассатор

Москва,
ноябрь 2024
Работал больше 10 лет
3,0
Что нравится
Постоянство, своевременная выплата заработной платы, график работы
Что можно улучшить
Заработок, количество выходных дней.
СБЕР
4,0
Очень хорошо
77%
Рекомендуют
Оценки по категориям
4,3
Условия труда
4,4
Коллектив
3,8
Руководство
4,0
Уровень дохода
3,9
Условия для отдыха
3,8
Возможности роста
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 20 488 отзывов
91% Своевременная оплата труда
79% Оплата больничного
76% Медицинское страхование
75% Наличие кухни, места для обеда
58% Профессиональное обучение
57% Удобное расположение работы
44% Корпоративные мероприятия
42% Система наставничества
23% Гибкий рабочий график
19% Место для парковки
17% Удаленная работа
11% Оплата транспортных расходов
10% Корпоративный транспорт
10% Оплата мобильной связи
1% Компенсация питания
Похожие вакансии
Менеджер по развитию фурнитуры
от 70 000
Новая
От 1 года до 3 лет
Откликнуться Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru
Менеджер по работе с маркетплейсами
от 50 000
Новая
От 1 года до 3 лет
Откликнуться Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru
Менеджер по продажам | Карьерный рост до РОП
90 000 - 100 000
Новая
От 1 года до 3 лет
Можно удаленно
Откликнуться Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru
Территориальный менеджер
от 80 000
Новая
От 1 года до 3 лет
Откликнуться Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru
Менеджер по управлению подменным парком
Новая
От 1 года до 3 лет
Откликнуться Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru
Поиск Вакансии Ваш отзыв Зарплаты Сравнить