Награды компании 0 наград из 3
Забота о сотрудниках Получена: 24.11.2024
49% выполнено
Есть у 1.2% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Карьерный рост Получена: 24.11.2024
69% выполнено
Есть у 2.3% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Корпоративная культура Получена: 24.11.2024
77% выполнено
Есть у 3.7% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

Специалист отдела обучения и развития

От 1 года до 3 лет
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии

Федеральная сеть венских кофеен COFFEESHOP COMPANY приглашает в свою команду Специалиста отдела обучения и развития (бизнес-тренера).


Что будет входить в обязанности:


  • Проведение вводного обучения новых и действующих сотрудников в рамках стандартов компании в online и offline формате;
  • Организация мероприятий по развитию и повышению персонала в рамках закреплённого региона кофеен;
  • Анализ эффективности обучения;
  • Проведение аудитов, аттестаций персонала;
  • Организация обучения партнёров по франчайзингу в рамках стандартов компании;
  • Создание и актуализация обучающих материалов;
  • Выезд в регионы РФ для открытия кофеен;
  • Участие в работе над проектами отдела обучения и развития.

Условия работы:


  • Профессиональное и карьерное развитие, интересные задачи, возможность как горизонтального и вертикального роста;
  • Официальное трудоустройство по ТК РФ с первого рабочего дня;
  • Пятидневная рабочая неделя с плавающими выходными;
  • Гибкое рабочее время (обсуждается на собеседовании);
  • Удобное месторасположение офиса и кофеен;
  • Участие во внутрикорпоративной жизни компании;
  • Фиксированный оклад и ежемесячные премии по результатам работы. Заработная плата обсуждается по итогам собеседования.

Требования:


  • Опыт работы в сфере общественного питания на управленческой должности от 1 года;
  • Опыт работы в обучении персонала в качестве бизнес-тренера (будет преимуществом);
  • Развитые навыки коммуникации;
  • Опыт передачи знаний новичкам;
  • Умение работать в режиме многозадачности, стрессоустойчивость;
  • Готовность к командировкам;
  • Уверенное использование пакета Microsoft Office, знание ресурсов тестирования;
  • Активная жизненная позиция, доброжелательность, желание развиваться и получать новые знания;
  • Знание образовательных технологий, педагогическое или психологическое образование будет преимуществом.

Ждём ваши резюме и будем рады видеть в нашей команде!

Ключевые навыки
Обучение персонала
Вакансия опубликована: 12 ноября 2024, Санкт-Петербург
Похожие вакансии
Менеджер по обучению/Тренер
от 60 000
Новая
От 1 года до 3 лет

Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).

ХМЕЛЬ СОЛОД
4,2 17 отзывов
Санкт-Петербург,
вчера
Менеджер по обучению и развитию персонала
Новая
От 3 до 6 лет

Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).

Медицинские системы и технологии
3,5 19 отзывов
Санкт-Петербург,
сегодня
Что говорят сотрудники

менеджер/директор

Санкт-Петербург,
август 2024
Работаю 1-2 года
5,0
Что нравится
Есть карьерный рост, активная компания с внутренними плюшками, всегда готовы развивать и повышать, максимально доступная система обучения, лучшие специалисты по обучению
Что можно улучшить
Улучшить можно командный дух, а так все и так на уровне

Официант Стажер

Санкт-Петербург,
декабрь 2023
Работал меньше года
3,8
Что нравится
Гости в этой кофейни исключительно приятные люди. Приятно также работать в красивой и всегда уютной кофейне. Работы, признаться честно, бывает не так много и иногда приходится просто делать вид занятости, но в такие моменты ты понимаешь свой коллектив лучше, общаешься в общем и просто отдыхаешь душой.
Что можно улучшить
Совершенно непонятное мне руководство, которое в моем представлении олицетворяет собой стойких и адаптивных личностей, зрелых в своих решениях и умеющих, если не быстро, то правильно реагировать на ситуации исходя из того, что все мы люди. Я был на своей первой запаре просто в шоке от истирического поведения администратора, в последующие запары это впечатление только укреплялось. Все это, на фоне доброго директора выглядело крайне контрастно, находиться в этом всем не доставляет никакого удовольствия, работа превращается в случай и ты буквально ждешь к себе нормального отношения, которое может быть, а может и не быть.

Директор

Санкт-Петербург,
сентябрь 2023
Работаю 1-2 года
3,0
Что нравится
Хороший коллектив, гибкий график
Что можно улучшить
з/п при тех условиях низкая, график хоть и гибкий, но очень ненормированный
Coffeeshop Сompany (Кофешоп Компани)
3,5
Хорошо
55%
Рекомендуют
Оценки по категориям
3,4
Условия труда
4,5
Коллектив
3,6
Руководство
2,7
Уровень дохода
3,1
Условия для отдыха
3,8
Возможности роста
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 255 отзывов
72% Удобное расположение работы
71% Гибкий рабочий график
61% Своевременная оплата труда
42% Система наставничества
37% Наличие кухни, места для обеда
33% Корпоративные мероприятия
32% Оплата больничного
31% Профессиональное обучение
15% Компенсация питания
10% Оплата транспортных расходов
9% Корпоративный транспорт
6% Медицинское страхование
2% Оплата мобильной связи
2% Место для парковки
Похожие вакансии
Менеджер по обучению и развитию персонала
100 000 - 100 000
Новая
От 1 года до 3 лет
Откликнуться Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru
Менеджер по обучению
100 000 - 130 000
Новая
От 1 года до 3 лет
Откликнуться Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru
Менеджер по обучению и развитию
Новая
От 1 года до 3 лет
Откликнуться Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru
Менеджер по обучению и развитию персонала/полевой тренер
от 80 000
Новая
Нет опыта
Откликнуться Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru
Менеджер по обучению и контролю качества продаж
96 000 - 163 200
Новая
От 3 до 6 лет
Откликнуться Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru
Поиск Вакансии Ваш отзыв Зарплаты Сравнить