Награды компании 0 наград из 3
Забота о сотрудниках Получена: 14.01.2025
74% выполнено
Есть у 1.2% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Карьерный рост Получена: 14.01.2025
81% выполнено
Есть у 2.3% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Корпоративная культура Получена: 14.01.2025
87% выполнено
Есть у 3.7% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

HR-Менеджер / IT-рекрутер

От 1 года до 3 лет
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии

Ищем HR-менеджера / IT-рекрутера в Soft Media Group.
Мы — digital-интегратор, работаем над проектами крупного бизнеса и государства, запускаем новые направления и стартапы. Нашими проектами пользуются миллионы людей ежедневно. Активно растем и развиваемся, используем современный стек и не любим бюрократию.

Тебе предстоит:

  • Полный цикл подбора и адаптации разработчиков, аналитиков, тестировщиков, менеджеров и дизайнеров;
  • Вести отчётность о результатах работы;
  • Анализировать метрики и контролировать ключевые показатели;
  • Участвовать в интересных HR-проектах компании (брендинг, мотивация, обучение, удержание и т.д);
  • Работать в Talantix и нашей HR-системе Workers.

Условия:

  • Оклад + премия за каждого кандидата;
  • Работу в офисе на Павелецкой и гибрид после ИС;
  • Оформление по ТК РФ и белую ЗП;
  • Социальный пакет и ДМС со стоматологией, телемедициной.

От нас:

  • IT-компания с государственной аккредитацией;
  • Молодая и амбициозная команда, средний возраст 27 лет;
  • Компенсация обедов для сотрудников в офисе;
  • Корпоративный английский с сертификацией;
  • Профильные курсы и конференции;
  • Полная поддержка, менторство и карьерный план;
  • Регулярные One-to-One, Performance Review;
  • Футбол, йога, кибертурниры, посиделки в барах и крутые корпоративы;
  • Пицца и суши по пятницам, просторная кухня, кофе и снеки со сладостями.

Как все пройдёт:

  1. Созвонимся, обсудим первичные вопросы (~30 минут)
  2. Собеседование с командой (~60 минут)
  3. Приглашаем познакомиться в офис
  4. Делаем оффер и обсуждаем дату выхода :)

Ключевые навыки
Подбор персонала
Оценка персонала
Скрининг резюме
Точечный подбор персонала
Найм персонала
Массовый подбор персонала
Внутренние коммуникации
Поиск персонала
Источники поиска персонала
Внутренний подбор персонала
Вакансия опубликована: 4 декабря 2024, Москва
Похожие вакансии
IT-рекрутер
Новая
От 1 года до 3 лет

Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).

Тривио
4,2 14 отзывов
Москва,
сегодня
IT-рекрутер
80 000 - 80 000
Новая
От 1 года до 3 лет
Можно удаленно

Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).

Спортивные лотереи
4,5 43 отзыва
Москва,
сегодня
Что говорят сотрудники

IT-рекрутер

Москва,
ноябрь 2022
Работаю 1-2 года
4,8
Что нравится
Лояльное и открытое руководство. К сотрудникам прислушиваются, дают обратную связь, ставят цели для дальнейшего развития.
Позитивный молодой коллектив, в котором всегда можно рассчитывать на поддержку. Адекватные и отзывчивые тимлиды.
Если хорошо работать и развиваться, то профессиональный рост это вопрос времени.
Корпоративный английский как бонус для новых и уже работающих сотрудников.
Доход стабильный, приятные премии по результатам работы.
Отдельный хочется отметить отсутствие переработок, благодаря этому не нарушается work-life balance.
Что можно улучшить
На данный момент все устраивает, хотелось бы больше совместных мероприятий
Soft Media Group
4,2
Очень хорошо
79%
Рекомендуют
Оценки по категориям
4,2
Условия труда
4,6
Коллектив
4,2
Руководство
4,0
Уровень дохода
4,0
Условия для отдыха
4,1
Возможности роста
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 42 отзывов
74% Своевременная оплата труда
64% Корпоративные мероприятия
55% Удаленная работа
52% Наличие кухни, места для обеда
52% Медицинское страхование
45% Система наставничества
45% Гибкий рабочий график
40% Оплата больничного
40% Компенсация питания
31% Удобное расположение работы
31% Профессиональное обучение
14% Оплата мобильной связи
5% Место для парковки
2% Корпоративный транспорт
2% Оплата транспортных расходов
Похожие вакансии
IT-рекрутер
Новая
От 1 года до 3 лет
Можно удаленно
Откликнуться Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru
IT-рекрутер
Новая
От 3 до 6 лет
Откликнуться Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru
IT-рекрутер
Новая
От 1 года до 3 лет
Откликнуться Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru
IT-рекрутер
80 000 - 120 000
Новая
Нет опыта
Откликнуться Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru
IT Recruiter
Новая
От 3 до 6 лет
Откликнуться Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru
Поиск Вакансии Ваш отзыв Зарплаты Сравнить