Ведущий менеджер по подбору персонала

От 1 года до 3 лет

Полная занятость

Полный день

Описание вакансии

Обязанности:

Построение эффективной системы подбора и адаптации линейного, производственного, вахтового персонала;
Участие в подборе и закрытие офисных/ТОП позиций;
Составление плана найма;
Регулярная оценка эффективности процессов подбора и адаптации персонала;
Автоматизация процессов по подбору и адаптации персонала;
Мониторинг и аналитика рынка труда;
Развитие направления работы с ВУЗ, СУЗ;
Разработка и регламентация процессов подбора и адаптации персонала;
Развитие команды рекрутеров;
Составление и управление бюджетом на подбор и адаптацию.

Требования:

Успешный опыт работы в роли Ведущего менеджера по подбору и адаптации персонала;
Умение выстраивать клиентоориентированный подход во взаимодействии с нанимающими менеджерами;
Инициативность, проактивный подход;
Опыт работы с брендом желательно;
Автоматизация процессов обязательно.

Условия:

Офис м. Красносельская, пешая доступность (10 мин.);
График работы 5/2, пн-чт с 09.00 - 18.00, пт. с 09.00 - 17.00;
Корпоративная мобильная связь;
ДМС после года работы.

Просим в сопроводительном письме указывать желаемый уровень дохода!

В случае соответствия Вашего резюме требованиям вакансии с вами свяжутся в течение 10 рабочих дней.

Вакансия опубликована: вчера, Москва

Похожие вакансии

Менеджер по подбору персонала

Новая

От 1 года до 3 лет

Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).

Федеральный центр компетенций в сфере производительности труда

3,9 40 отзывов

Москва,

вчера

Старший менеджер по персоналу

Новая

От 3 до 6 лет

МВС ГРУП

4,4 28 отзывов

Москва,

вчера

Раминжиниринг

3,5

Хорошо

59%

Рекомендуют

Оценки по категориям

3,7

Условия труда

4,1

Коллектив

3,3

Руководство

3,5

Уровень дохода

3,5

Условия для отдыха

3,0

Возможности роста

Преимущества и льготы компании

Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 22 отзывов

59% Наличие кухни, места для обеда

50% Оплата транспортных расходов

45% Удобное расположение работы

45% Оплата больничного

41% Гибкий рабочий график

27% Корпоративный транспорт

27% Своевременная оплата труда

23% Медицинское страхование

23% Система наставничества

18% Место для парковки

18% Компенсация питания

14% Оплата мобильной связи

14% Профессиональное обучение

9% Корпоративные мероприятия

Похожие вакансии

Ведущий менеджер по подбору вахтового персонала

Новая

От 1 года до 3 лет

Главный специалист отдела подбора персонала (массовый подбор)

От 3 до 6 лет

Ведущий специалист отдела персонала

Новая

От 3 до 6 лет

Менеджер по подбору и оценке персонала

Новая

От 1 года до 3 лет

Менеджер по подбору и адаптации персонала

Новая

От 3 до 6 лет