Руководитель ИТ-проектов

ГК «Современные транспортные технологии» (СТТ) — официальный дистрибьютор российских коммерческих автомобилей и автобусов на территории РФ и стран ближнего зарубежья.

Мы в поисках руководителя проектов ИТ по направлению развития продаж и послепродажного обслуживания:

• Внедрение и развитие CRM-системы, со стороны дирекции ИТ;
• Управление обратной связью (BPM-soft);
• Блок MDM - поддержка и развитие.

Обязанности:

• Определять устав, цели, задачи и результаты проекта;
• Взаимодействовать с заказчиками проекта, участие в процессе описания функциональных и технических требований (совместно с аналитиком);
• Продумывать и составлять план по подготовке и внедрению нового проекта, определение контрольные точки;
• Определять состав работ, необходимых для проработки и внедрения проекта;
• Вести договорную работу с поставщиками решений;
• Разрабатывать проектные документы, составлять отчетность о ходе выполнения задач и проектов.
• Рассчитывать длительности и стоимости работ, оценивать потребности в ресурсах, выявлять риски и управлять ими.
• Реализовывать проекты по автоматизации процессов, контролировать рабочую группу, сроки, стоимость и результаты проектов.
• Организовывать и участвовать в тестировании, настройке и внедрении решений.
• Участвовать в сдаче результатов проекта заказчику.

Требования:

• Опыт работы с направлением развития продаж будет плюсом;
• Опыт работы руководителем ИТ-проектов от 3 лет, участие во внедрении систем с нуля;
• Опыт работы в качестве системного аналитика;
• Опыт подготовки и ведения проектной документации и технической документации (в частности подготовка технических заданий);
• Опыт работы с большим количеством данных;
• Умение формировать и приоритизировать беклог разработки.

Мы предлагаем:

• Формат работы: офис, гибрид или удалённый формат (в пределах РФ, это важно), командировки в Нижний Новгород (примерно 1 раз в месяц);
• Оформление по ТК РФ;
• Компенсация содержания детей в МДОУ;
• Корпоративные условия на абонементы лучших спортивных клубов г. Нижний Новгород;
• Полис ДМС после испытательного срока;
• Возможность профессионального развития и карьерного роста, профессиональная команда.

Если вас заинтересовала вакансия, ждем ваших откликов! В сопроводительном письме укажите, пожалуйста, ваши зарплатные ожидания.