Главный специалист отдела обучения и развития персонала

Обязанности:

• Участие в организации процессов обучения и развития персонала в управляющей компании (субхолдинг 220 дочерних компаний)
• Ведение работы с кадровым резервом
• Участие в организации оценки персонала
• Определение потребности в обучении персонала
• Участие в организации работы по взаимодействию с учетными центрами, ВУЗами и ССУЗами
• Ведение учета затрат на обучение, бюджетирование в части подготовки кадров
• Организация работы с практикантами (школа-ВУЗ-ССУЗ)
• участие в проектах по направлению деятельности

Требования:

• Высшее образование;
• Опыт работы по направлению от 3 лет;
• Опытный пользователь ПК (Excel, Power Point, 1С )
• цифровые компетенции в аналитике данных;

• Работа в стабильной, крупной компании;
• График работы 5/2 (суббота и воскресенье выходные) с 9:00-18:00, пятница до 16:45;
• Ненормированный рабочий день
• Оформление строго по ТК РФ, официальная заработная плата;
• Профессиональное развитие и самореализация;
• Амбициозные и масштабные задачи;
• Работа в Санкт-Петербурге, наб. Адмирала Лазарева, дом 24, литер А.