Главный специалист в отдел бюджетирования, инвестанализа и контроля
От 3 до 6 лет
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии
Функциональные обязанности:
-
Подготовка, мониторинг и контроль бюджета проекта;
-
Анализ затрат в рамках согласованного бюджета;
-
Ведение накопительных форм по выполненным объёмам работ и материалам;
-
Ведение управленческого учета доходов и расходов, экономических показателей строительного объекта;
-
Сбор и консолидация фактических расходов по проекту;
-
Определение фактических затрат по проекту;
-
Проверка и мониторинг прогресса по проекту;
-
Ежемесячная актуализация прогнозных показателей и подготовка форм отчетности и презентации по проекту.
Профессиональные знания:
- Понимание структуры затрат строительного проекта;
- Понимание структуры и взаимосвязи EPC проекта;
- Уверенный пользователь Microsoft Office (сложные формулы, сводные таблицы);
- Понимание инструментов анализа данных.
Умения и навыки:
- ответственность
- ориентация на результат
- эффективная организация рабочего времени
- умение работать в режиме мультизадачности
- умение работать в команде
- навыки ведения переговоров
- Конкурентоспособная заработная плата;
- 5 - дневная рабочая неделя;
- Место работы в г.Алмалык (предоставляется служебный транспорт из г.Ташкент)
Ключевые навыки
Вакансия опубликована:
25 августа 2024,
Ташкент
Похожие вакансии
Руководитель планово-экономического отдела (ПЭО)
Таджикгидроэлектромонтаж
Разработчик бизнес-планов и ТЭО
BALTIC CONTROL TASHKENT
Что говорят сотрудники
Заместитель начальника управления
Алмалык,
октябрь 2022
Что нравится
Активная стадия реализации крупнейшего на территории СНГ проекта. Поддержка проекта со стороны правительства республики. Активная команда. Лояльное руководство.
Что можно улучшить
Доукомплектация персонала Проектного офиса, внедрение системы наставничества, развитие корпоративной культуры
Оценки по категориям
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 3 отзывов
100%
Своевременная оплата труда
100%
Оплата больничного
100%
Корпоративный транспорт
100%
Профессиональное обучение
100%
Место для парковки
67%
Наличие кухни, места для обеда
33%
Удобное расположение работы
33%
Оплата мобильной связи
33%
Система наставничества
33%
Корпоративные мероприятия