Награды компании 0 наград из 3
Забота о сотрудниках Получена: 19.09.2024
81% выполнено
Есть у 1.2% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Карьерный рост Получена: 19.09.2024
60% выполнено
Есть у 2.6% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Корпоративная культура Получена: 19.09.2024
95% выполнено
Есть у 3.7% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

Главный экономист по труду и заработной плате

От 3 до 6 лет
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии

АО "ЦИТО" - ведущее предприятие медицинской промышленности и реабилитационной индустрии, производящее более 500 видов медицинских изделий для травматологии и ортопедии, занимающее одно из лидирующих мест по обеспечению населения протезно-ортопедическими изделиями.

Мы приглашаем в нашу команду главного экономиста по труду и заработной плате

Обязанности:

  • Разработка системы оплаты труда, разработка и внедрение локально-нормативных актов в области оплаты и нормирования труда, мотивации персонала.
  • Учет показателей по труду и заработной платы в соответствии с разработанной системой оплаты труда, план-факторный анализ за начислением ФОТ, формирование бюджета расходов на оплату труда, анализ его расходования.
  • Расчет и контроль сдельных расценок и норм выработки.
  • Учет трудозатрат и сверхурочных.
  • Администрирование процессов и документооборота по вопросам организации оплаты труда персонала.
  • Подготовка периодической отчетности.
  • Финансово-аналитическая работа.

Требования:

  • Высшее экономическое образование.
  • Опыт работы в качестве главного экономиста, руководителя отдела по оплате труда от 3-х лет.
  • Необходимые знания: ТК РФ, экономика труда, порядок применения повременной и сдельной системы оплаты труда, порядок установления сдельных расценок.
  • Успешный опыт разработки и внедрения локально-нормативных актов в области оплаты и нормирования труда, мотивации персонала.
  • Знание пакета программ Microsoft Office (Word, Excel), 1С.

Условия:

  • Работа в крупной стабильной компании федерального уровня;
  • Достойный уровень заработной платы обсуждается с успешным кандидатом индивидуально;
  • Оформление в соответствии с ТК РФ;
  • График работы 5/2;
  • ДМС после года работы;
  • Частичная компенсация обедов;
  • Офис расположен в шаговой доступности (10 мин.) от станции Красный Балтиец (Рижское направление Московской железной дороги), в 15 мин. транспортом от ст. м. Войковская, МЦК Балтийская, м. Октябрьское поле (авт. 300), в 20 мин. от ст.м. Петровско-Разумовская (авт. 300, 282, 204).

Ссылка на экскурсию на производство ВКонтакте: https://vk.com/wall-169661110_450

Наша страничка на YouTube:

https://www.youtube.com/channel/UCIjqTzosrCxdlqldRUnmeDg

Ключевые навыки
Экономический анализ
Компенсации и льготы
План-фактный анализ бюджета
Разработка и внедрение системы KPI
Аналитическое мышление
ERP-системы на базе 1С
1С: Управление Производственным Предприятием
Разработка долгосрочной системы мотивации
Бюджетирование ФОТ
Работа с большим объемом информации
Работа в команде
Вакансия опубликована: вчера, Москва
Похожие вакансии
Ведущий экономист по труду и заработной плате
Москабельмет
От 1 года до 3 лет
Ведущий экономист по труду и заработной плате
Россети Цифра
От 3 до 6 лет
Цито
4,0
Очень хорошо
73%
Рекомендуют
Оценки по категориям
4,5
Условия труда
4,6
Коллектив
4,1
Руководство
3,5
Уровень дохода
3,9
Условия для отдыха
3,4
Возможности роста
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 10 отзывов
100% Своевременная оплата труда
60% Медицинское страхование
60% Оплата больничного
50% Удобное расположение работы
50% Наличие кухни, места для обеда
50% Компенсация питания
40% Место для парковки
30% Профессиональное обучение
30% Система наставничества
30% Корпоративные мероприятия
10% Оплата мобильной связи