Работа в S-CLASS fitness
3,9
Хорошо
73%
Рекомендуют

Ищете работу? Обратите внимание на новый раздел «Вакансии»

Награды компании 0 наград из 3
Забота о сотрудниках Получена: 03.10.2024
59% выполнено
Есть у 1.3% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Карьерный рост Получена: 03.10.2024
63% выполнено
Есть у 2.6% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Корпоративная культура Получена: 03.10.2024
71% выполнено
Есть у 3.7% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

Найдено: 6 из 30 отзывов
Ростов-на-Дону
Менеджер по продажам
Очистить фильтры

Отзывы о работе на должности Менеджер по продажам в компании S-CLASS fitness — Ростов-на-Дону

Оценка компании
4,1
Очень хорошо
6 отзывов
5 0 0 1
73%
Рекомендуют работодателя

Менеджер по продажам

Ростов-на-Дону,
июль 2024
Работаю меньше года
1,5
Что нравится?
- иногда бывают интересные задачи и корпоративы, на которых не всех зовут почему-то
- зарплата ВСЕГДА точно в срок, но есть нюансы
- раньше был стильный офис
- молодой коллектив
- отсутствие бумажной волокиты
Что можно улучшить?
- точно определиться какой должна быть мотивация КПИ, ведь мотивация у всех сотрудников меняется каждый месяц. менеджеры по продажам, остатки колл-центра каждый месяц качаются на качелях в непонимании сколько они заработают, ведь руководство очень любит в середине месяца поменять всем KPI когда видят что сотрудники начинают выполнять план
- руководству слышать что им говорят сотрудники, потому что очень сильно ощущается пропасть в коммуникации. также руководство постоянно пачками увольняют "неугодных" людей.
- с самого первого дня всем рассказывают, что они обязаны быть влюбленны в компанию и тд, то что руководство называет "корпоративной культурой" - на минутку, она ПОЛНОСТЬЮ отсутствует. часто бывают ситуации, когда сотрудники не получают свой бонус из-за смены КПИ и их увольняют потому что "они посмели работать тут только ради денег, нам такие не нужны"
- регулярные переработки, сообщения и звонки в выходные дни
- непонятные задачи. задачи по типу "мы очень срочно должны это сделать, правда мы не знаем зачем и почему нам это надо, но сделать срочно надо". сотрудники очень быстро выгорают и их заменяют на новых. особенно менеджеров в отделе продаж
- тотальная некомпетенция кадров, начиная от руководства, которое ни разу в жизни не работало в продажах, но почему-то считает, что они лучше всех знают как строить отдел продаж, заканчивая сотрудниками управляющей компании, средний возраст которых 23-25 лет

Отзыв сотрудника

Ростов-на-Дону,
июль 2024
Работаю 1-2 года
4,7
Что нравится?
Максимально лояльное руководство, с возможностью развиваться и расти внутри компании
Что можно улучшить?
Стабилизировать некоторые условия, в целом все хорошо. Но иногда возникают вопросы со стабильностью
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Гибкий рабочий график
Профессиональное обучение
Система наставничества
Корпоративные мероприятия

Менеджер по продажам

Ростов-на-Дону,
июль 2024
Работаю меньше года
4,7
Что нравится?
Классное обучение, прекрасные локации для работы, особенно 5 морей -- это любовь. Хорошая система мотивации, много бонусов. хорошая атмосфера в коллективе. ЗП - отличная, все прозрачно.
Что можно улучшить?
Есть визуальные косяки на старых студиях, было бы здорово их усовершенствовать. открыть новые, надо больше S class.
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Оплата мобильной связи
Система наставничества

Отзыв сотрудника

Ростов-на-Дону,
январь 2024
Работаю 1-2 года
4,7
Что нравится?
Привлек бренд компании, и то, что это женский сегмент. На собеседовании завлекли тем, что теплые лиды, и не обманули. Первые месяцы было тяжко, но дальше нашла свои фишки. Плюс у нас сменился рук, и сейчас идет большая поддержка. Также проводятся много интересных акций ,которые помогают при работе. Строгий график 2/2. Никаких дерганий в выходной день. Ну и бесплатный абонемент. Есть куда расти, но в целом мне все нравится.
Что можно улучшить?
Не всегда заранее предупреждают о сменах в офферах. Но это в целом быстро исправляется. Но иногда это бывает очень неожиданно.
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удаленная работа
Оплата мобильной связи
Система наставничества
Корпоративные мероприятия

Менеджер по продажам

Ростов-на-Дону,
март 2023
Работаю меньше года
4,2
Что нравится?
Все отлично! Отзывчивость и понимание. Работать интересно. Атмосфера замечательная, комфортно работать в команде. График и зп
Что можно улучшить?
Больше внутренней коммуникации между отделами. А так, все что мы просим, все рассматривается и как правило делается.
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Гибкий рабочий график
Система наставничества
Корпоративные мероприятия

Изучите отзывы по отделам

Все 6 Все 6
Продажи и развитие бизнеса
4,2
7 отзывов
Клиентский сервис и поддержка
3,8
5 отзывов
Сфера услуг, рестораны и туризм
3,8
5 отзывов
Администрация и управление
3,7
3 отзыва
HR, персонал, обучение и развитие
4,7
1 отзыв
Маркетинг
2,3
1 отзыв

Менеджер по продажам

Ростов-на-Дону,
февраль 2023
Работаю 3-5 лет
5,0
Что нравится?
Лучшие условия труда среди всех компаний, где я работала. Если ищете место, где можно получать достойную заработную плату и работать в здоровом, адекватном коллективе, при этом имея возможность обучаться и получать всевозможные бонусы за свой результат, то вам точно сюда. Требования к кандидатам довольно высокие, разумеется, но для тех, кто готов работать и получать зарплату выше рынка это не проблема, я думаю
Что можно улучшить?
не всегда удобно в течение рабочего дня строится время менеджера. Обеденное время плавающее и под него нужно подстраиваться
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Профессиональное обучение
Система наставничества
Корпоративные мероприятия