Награды компании 0 наград из 3
Забота о сотрудниках Получена: 19.12.2024
90% выполнено
Есть у 1.2% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Карьерный рост Получена: 19.12.2024
68% выполнено
Есть у 2.3% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Корпоративная культура Получена: 19.12.2024
89% выполнено
Есть у 3.8% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

Руководитель отдела обучения

От 1 года до 3 лет
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии

Smartway — аккредитованная компания-разработчик собственного онлайн-сервиса для бронирования командировок с 8-летней историей и штатом в 600 сотрудников.

В 2022 году мы стали лидером на рынке делового туризма. Сейчас с нами работают больше 5000 компаний среднего и крупного российского бизнеса: Додо Пицца, Тинькофф, Деловые Линии, HeadHunter, М.Видео и др.

Мы входим в группу компаний 1С (51% акций принадлежит 1С) и совмещаем в себе драйв быстрорастущего бизнеса и финансовую стабильность крупного холдинга.

В связи с расширением команды, мы ищем руководителя отдела обучения.

Что нужно будет делать:

  • Формирование стратегии отдела обучения и ее реализация;
  • Управление командой отдела обучения;
  • Разработка обучающих программ и курсов в соответствии с потребностями компании;
  • Организация и проведение обучающих мероприятий для сотрудников различных уровней и подразделений;
  • Оценка эффективности обучения и разработка мероприятий для его улучшения;
  • Управление бюджетом отдела обучения и контроль за расходами;
  • Взаимодействие с внешними образовательными организациями, тренерами и консультантами;
  • Оценка и адаптация новых обучающих технологий и методик в работе отдела обучения;
  • Координация и развитие команды специалистов по обучению.

Что мы ждем:

  • Высшее образование;
  • Опыт работы на позиции руководителя отдела обучения в крупной компании от 3 лет;
  • Дополнительное обучение (тренинг для тренеров, коучинг);
  • Развитые организаторские способности, активность, целеустремленность, дипломатичность, коммуникабельность;
  • Опыт управления LMS системами.​​​​​​​

Что мы предлагаем:

  • Работу в аккредитованной IT-компании, с официальным трудоустройством с первого дня;
  • График работы офисный с 9:00ч до 18:00ч;
  • Льготную программу покупки билетов и гостиниц через наш сервис;
  • Льготную программу ДМС после испытательного срока (со стоматологом, психологом и телемедициной);
  • Частичную или полную оплату профильного обучения;
  • Материальную поддержку в важные жизненные моменты;
  • Корпоративные мероприятия, тимбилдинги и митапы с приглашенными спикерами;
  • Дополнительный выходной в день рождения;
  • Корпоративную подписку на электронную библиотеку MyBook;
  • Корпоративные скидки на онлайн-курсы от проверенных школ;
  • Бесплатные консультации по личным вопросам от юридического отдела компании;
  • Комфортный офис с кухней, зоной отдыха, приставкой и настолками;
  • Безлимитные чай и кофе в офисе, фрукты и сладости за счет работодателя;
  • Позитивную и открытую атмосферу в команде, лояльное руководство и отсутствие дресс-кода.
Ключевые навыки
Обучение и развитие
Тренинги
Оценка персонала
Обучение персонала
Welcome-тренинги
Аттестация персонала
Вакансия опубликована: вчера, Москва
Похожие вакансии
Руководитель направления обучения (ФРОНТ)
Новая
От 3 до 6 лет

Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).

Газпромбанк Автолизинг
4,6 163 отзыва
Москва,
вчера
Руководитель по обучению и развитию персонала
Новая
От 3 до 6 лет

Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).

УК ТАВРОС
3,9 32 отзыва
Москва,
17 декабря 2024
Smartway
4,1
Очень хорошо
73%
Рекомендуют
Оценки по категориям
4,2
Условия труда
4,5
Коллектив
4,0
Руководство
3,7
Уровень дохода
4,5
Условия для отдыха
3,5
Возможности роста
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 37 отзывов
78% Наличие кухни, места для обеда
76% Корпоративные мероприятия
73% Своевременная оплата труда
70% Удобное расположение работы
59% Оплата больничного
38% Медицинское страхование
35% Профессиональное обучение
35% Система наставничества
30% Место для парковки
24% Удаленная работа
16% Гибкий рабочий график
5% Оплата транспортных расходов
5% Оплата мобильной связи
Похожие вакансии
Руководитель учебного центра (продажи)
от 180 000
Новая
От 1 года до 3 лет
Откликнуться Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru
Руководитель отдела контроля качества и внешнего обучения
Новая
От 1 года до 3 лет
Откликнуться Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru
Менеджер по организации обучения и развития персонала
150 000 - 180 000
Новая
От 3 до 6 лет
Откликнуться Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru
Руководитель направления обучения (soft-skills)
Новая
От 3 до 6 лет
Откликнуться Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru
Руководитель отдела обучения (дилеров и команды)
170 000 - 230 000
Новая
От 3 до 6 лет
Откликнуться Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru
Поиск Вакансии Ваш отзыв Зарплаты Сравнить