Работа в ТрансГарант Групп
5,0
-
отлично
3 отзыва
100%
Рекомендуют
Оставить отзыв

Отзывы сотрудников о компании ТрансГарант Групп

5,0
3 отзыва
отлично
5,0
Условия труда
Отлично
5,0
Уровень дохода
Отлично
5,0
Коллектив
Отлично
5,0
Руководство
Отлично
5,0
Условия для отдыха
Отлично
5,0
Возможности роста
Отлично
100%
рекомендуют

Менеджер по продажам

Краснодар,
июль 2019
Работал меньше года
5,0
Что мне нравится в работодателе
Работала менеджером по продажам в этой организации. Коллектив классный! Зарплату не задерживали.
Что можно было бы улучшить
нет.

Отзыв сотрудника

Москва,
июль 2019
Работал меньше года
5,0
Что мне нравится в работодателе
Я работала менеджером по продажам какое-то время в этой компании, и могу ее только рекомендовать. Руководство компании адекватное и коллектив хороший.
Что можно было бы улучшить
Нет.

Водитель

Краснодар,
август 2019
Работал меньше года
5,0
Что мне нравится в работодателе
Второй год я уже здесь работаю водителем. График у меня удобный. Начальство справедливое и платят прилично и вовремя. Коллектив нормальный. Так что меня здесь совершенно все устраивает.
Что можно было бы улучшить
Нет.

Часто задаваемые вопросы о работе в компании ТрансГарант Групп

100% сотрудников рекомендуют компанию ТрансГарант Групп для трудоустройства, на основании 3 оценок.

Сотрудники компании ТрансГарант Групп оценивают оплату труда на 5 из 5, на основании 3 оценок.

Сотрудники компании ТрансГарант Групп оценивают работу руководства на 5 из 5, на основании 3 оценок.

Сотрудники компании ТрансГарант Групп оценивают возможности карьерного роста на 5 из 5, на основании 3 оценок.

Пять причин работы у нас

1. Мы стремительно развиваемся, а значит, для вас открыты возможности для карьерного роста. За короткие сроки вы можете пройти путь от диспетчера или оператора call-center до менеджера, координатора или руководителя отдела.

2. Тренинги и программы обучения для сотрудников помогут вашему профессиональному и личностному росту. Нам важно, чтобы каждый мог раскрыться применяя свои способности, опыт и знания.

Нами разработана система активного обучения на рабочем месте.

3. Мы заботимся о своих сотрудниках и строго соблюдаем все требования трудового законодательства.

4. Все «новички», которые начали процесс адаптации в нашей компании являются объектами особой заботы. Для скорейшей адаптации новичок закрепляется за более опытным сотрудником, который оказывает ему необходимую поддержку.

5. Наша система мотивации включает в себя:

  • Премирование по личным результатам работы;
  • Премирование по итогам деятельности компании;
  • Премирование по итогу работы без больничных и отгулов;
  • Материальное стимулирование стажа, повышения квалификации и итогов аттестации
Оценки сотрудников
5,0
Условия труда
Отлично
5,0
Уровень дохода
Отлично
5,0
Коллектив
Отлично
5,0
Руководство
Отлично
5,0
Условия для отдыха
Отлично
5,0
Возможности роста
Отлично

Отзывы по городам

Краснодар2Москва1

Отзывы по должностям

Водитель1Менеджер по продажам1