Награды компании 2 награды из 3
Забота о сотрудниках Получена: 16.01.2025
95% выполнено
Есть у 1.2% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Карьерный рост Получена: 15.11.2024
100% выполнено
Есть у 2.3% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Корпоративная культура Получена: 15.11.2024
100% выполнено
Есть у 3.7% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

Руководитель продаж по федеральному округу

140 000 - 200 000
От 1 года до 3 лет
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии

О нас:

Компания Данила-Мастер - камнеобрабатывающая фабрика и лидер в области производства и продаж малой архитектуры. Наши производственные площади и центральный офис находятся в г. Ярославле. У компании 40 офисов продаж, самый дальний в г. Томске. Работаем с поставщиками гранита по всей западной части РФ. Каждый день вся команда компании Данила-Мастер - руководители и профессионалы своего дела на местах, решают сложные задачи, связанные со взаимоотношениями и бизнес-процессами для того, чтобы в области малой архитектуры создавать ценность и приносить пользу клиенту.
Работаем с 1997 года.

Нам требуется Руководитель продаж по федеральному округу.

Компания продолжает развиваться, и для достижения поставленных целей нам требуются Руководители, которые умеют или очень хотят научиться, создавать команды профессионалов, готовые развивать своих сотрудников и выстраивать структуры и системы. Людей, имеющие желание создавать ценность и приносить пользу.

Важно! В нашей компании есть своя школа для руководителей. Вы будете обучаться в ней тоже, поэтому, ждем тех, кто стремится повышать свои управленческие навыки, готов учиться и изменяться.

Ключевые задачи по вверенным городам/ТТ:

  • управлять сотрудниками, развивать их и мотивировать;

  • повысить качество коммуникации с клиентом до установленного в Компании уровня;

  • обеспечить плановую прибыльность торговых точек;

  • реализовать стратегию продвижения и продаж продуктов Компании;

  • планирование расходов подотчетных подразделений, соблюдение бюджета;

  • анализ расходов для повышения эффективности работы подразделений, корректировка расходной части на основе полученных данных с целью повышения эффективности;

  • административное и оперативное управление деятельностью своего округа.

Для успешного выполнения задач, необходимыми требованиями к кандидату являются:

  • опыт создания команды, слаженно работающей на решение задач клиента и компании;

  • аналогичный опыт успешного управления розничными продажами не менее 2 лет, опыт удаленного управления будет преимуществом;

  • опыт создания, оптимизации и автоматизации процессов, внедрения решений на стыке процессов разных подразделений;

  • умение выстраивать взаимодействие по вертикали управления с получением корректной двусторонней обратной связи;

  • личные качества: системное мышление, умение выстраивать отношения с коллегами;

  • высшее образование;

  • отличное владение ПК (опыт работы в программах CRM, 1С, Bitrix будет преимуществом)

  • готовность к командировкам.

Что мы предлагаем:

  • возможность достойно зарабатывать от 140 000 до 200 000 р.;
  • обучение за счет компании прямо на рабочем месте;
  • на период испытательного срока устанавливается фиксированная ЗП 110 000 р.
  • возможность регулярно участвовать на профессиональных тренировочных вебинарах и работать над своими профессиональными навыками с индивидуальным наставником;
  • оформление по ТК РФ;
  • 40-часовая рабочая неделя, график 5/2 (выходные сб/вс), с 8.30 до 17.30
  • место работы: Ярославль, проспект Машиностроителей, 83

Ключевые навыки
Планирование продаж
Современная розница
Развитие продаж
Ведение переговоров
Аналитика продаж
Управление сотрудниками в регионах
Обучение персонала
Управление персоналом
Навыки продаж
Вакансия опубликована: сегодня, Ярославль
Похожие вакансии
Директор по продажам
150 000 - 350 000
Новая
От 1 года до 3 лет

Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).

АтлантСтройГрупп
4,4 8 отзывов
Ярославль,
сегодня
Руководитель отдела корпоративных продаж
Новая
От 3 до 6 лет

Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).

СИТИЛИНК
3,6 1 191 отзыв
Ярославль,
сегодня
Что говорят сотрудники

Руководитель отдела продаж

Ярославль,
май 2024
Работаю 5-10 лет
4,7
Что нравится
- надежная и стабильная компания, много лет на рынке, люди работаю по много лет в компании;
- стабильная и прогнозируемая ЗП, выплачивается всегда вовремя;
- официальное трудоустройство согласно ТК РФ, оплачиваемые отпуска и больничные;
- внимательное руководство, обо всем можно поговорить с руководителем, сотрудника слышат, проблемы решают;
- в компании развито обучение, свой УЦ, тренеры-наставники, каждый желающий сотрудник может учиться и расти профессионально и по карьерной лестнице;
- в коллективе царит взаимопомощь и взаимовыручка, новичков не бросают, обучат и помогут выйти на результат;
Что можно улучшить
- работать не просто - высокая нагрузка, высокие требования к работе, режим многозадачности - не подойдет для лентяев;
- для того, чтобы отсидеться - не подходит, быстро распознают и попрощаются;
- за допущенные ошибки есть система штрафов, но они составляют небольшую часть от премии и назначаются за дело;
- руководитель требует постоянного развития профессионализма, проводятся обучения, повышение квалификации. За нежелание развиваться - могут и уволить.

РОП

Ярославль,
ноябрь 2021
Работаю меньше года
5,0
Что нравится
Работа в развивающейся производственной компании. Очень интересно выстроены процессы. Есть зависимость результата моего труда и результата компании, его можно пощупать, измерить.
Что можно улучшить
Компания развивается своим собственным путем. Отрасль достаточно специфическая, найти готовых специалистов сложно (их практически нет), так что улучшать, генерировать идеи, развивать, думать головой - задача каждого сотрудника
Данила-Мастер
4,7
Очень хорошо
96%
Рекомендуют
Оценки по категориям
4,8
Условия труда
5,0
Коллектив
4,8
Руководство
4,6
Уровень дохода
4,5
Условия для отдыха
4,7
Возможности роста
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 79 отзывов
90% Своевременная оплата труда
66% Система наставничества
61% Профессиональное обучение
57% Оплата больничного
44% Удобное расположение работы
41% Наличие кухни, места для обеда
37% Удаленная работа
30% Гибкий рабочий график
22% Место для парковки
16% Корпоративные мероприятия
5% Оплата мобильной связи
4% Оплата транспортных расходов
1% Медицинское страхование
Похожие вакансии
Руководитель отдела продаж
130 000 - 500 000
Новая
От 1 года до 3 лет
Откликнуться Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru
Руководитель сети
100 000 - 200 000
Новая
От 1 года до 3 лет
Откликнуться Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru
Руководитель группы продаж
120 000 - 500 000
Новая
Нет опыта
Откликнуться Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru
Руководитель группы продаж
от 120 000
Новая
От 1 года до 3 лет
Откликнуться Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru
Начальник отдела продаж (г. Великие Луки, Псковская область)
Новая
От 3 до 6 лет
Откликнуться Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru
Поиск Вакансии Ваш отзыв Зарплаты Сравнить