Начальник отдела компенсаций и льгот

• Лидирование процесса бюджетирования и контроля расходования затрат на персонал:
  - Формирование бюджета по компании и ДЗО
  - Согласование бюджета с ГК
  - План-фактный анализ по Фот и расходам на персонал и численности

• Формирование аналитики и отчетности, презентаций для CEO/CEO-1 и ГК:
  - Ежемесячная аналитика
  - Квартальная отчетность
  - Годовая отчётность
  - Аналитика по запросам

• Анализ эффективности действующей системы оплаты труда, разработка предложений по ее совершенствованию и внедрению изменений (в том числе изменение ЛНА)

• Сопровождение процесса оценки по КПЭ: разработка карт, контроль каскадирования показателей, методологическая поддержка
  - Методология
  - Формирование паспортов
  - Расчет показателей

• Сопровождение процесса по утверждению, изменению штатного расписания и орг. структуры

• Сопровождение и актуализация процесса по нематериальной мотивации (социальная программа, льготы)

Требования:

• Высшее образование финансовое/экономическое
• Опыт подготовки бюджета на численность от 1500 человек
• Хорошее понимание всего P&L
• Отличное владение в Excel и Power Point, умение презентовать результаты аналитических исследований
• Опыт работы с разными системами премирования, формирования карты КПЭ

• Работа в Аккредитованной IT компании

• Уровень заработной платы обсуждается индивидуально с каждым кандидатом

• Выплата годовой премии по итогам ежегодной оценки результатов деятельности

• ДМС (включающее стоматологию), скидки на фитнес, социальные программы поддержки сотрудников

• Доступ к обучающим курсам Корпоративной академии Росатома и внешнее обучение, участие в конференциях, тренингах, онлайн-курсах

• Карьерный и экспертный рост, индивидуальный план развития каждого сотрудника

• Офис - БЦ «Сириус парк», м. Нагатинская