Карьера в Touch Instinct
Открытый работодатель

Работодатель поддерживает открытость и прозрачность рынка труда и управляет профилем на Dream Job

Ваша компания хочет так же?

4,5
Очень хорошо
91%
Рекомендуют
Открытый работодатель

Работодатель поддерживает открытость и прозрачность рынка труда и управляет профилем на Dream Job

Ваша компания хочет так же?

Награды компании 0 наград из 3
Забота о сотрудниках Получена: 20.09.2024
86% выполнено
Есть у 1.2% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Карьерный рост Получена: 20.09.2024
77% выполнено
Есть у 2.6% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Корпоративная культура Получена: 20.09.2024
84% выполнено
Есть у 3.7% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

Карьера в Touch Instinct

4,6
Условия труда
Очень хорошо
4,1
Уровень дохода
Очень хорошо
4,8
Коллектив
Очень хорошо
4,5
Руководство
Очень хорошо
4,7
Условия для отдыха
Очень хорошо
4,4
Возможности роста
Очень хорошо

Отзывы сотрудников

91%
рекомендуют эту компанию для трудоустройства (на основе 43 оценок)
Узнать больше

Преимущества и льготы в компании

Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 39 отзывов

Своевременная оплата труда
85%
Удобное расположение работы
74%
Удаленная работа
97%
Наличие кухни, места для обеда
87%
Медицинское страхование
90%
Оплата больничного
67%
Гибкий рабочий график
85%
Профессиональное обучение
41%
Оплата мобильной связи
8%
Система наставничества
59%
Корпоративные мероприятия
85%

О компании

Сайт компании
http://touchin.ru/
Количество сотрудников

меньше 100

Город (головной офис)

Санкт-Петербург

Год основания

2011

Отрасль

Информационные технологии, системная интеграция, интернет

#1 Среди разработчиков мобильных приложений в России в 2023 году*
* по итогам Рейтинга Рунета, RUWARD, Tagline Awards

Touch Instinct — ведущие разработчики мобильных приложений по версии Tagline, Clutch, Ruward, Adindex и Рейтинга Рунета. Создаем цифровые решения для банков, нефтегазовых компаний, крупных сервисов, мобильных операторов и других компаний, которым важен результат. В нашем портфолио много классных проектов для Лукойл, Тинькофф, УБРиР, НСПК “Мир”.

Мы заботимся о том, чтобы наши сотрудники выполняли интересные задачи и прокачивали свои скиллы. Поддерживаем тех, кто хочет писать статьи, выступать на конференциях и внутренних митапах. Ты сможешь влиять на процессы, вносить свои идеи и развивать проекты. Делай задачи как и когда хочешь, главное — качественный результат, а мы готовы тебе с этим помочь. Оберег от бюрократии в подарок каждому члену команды.

В Таче хорошо, потому что мы предлагаем:

- официальное трудоустройство;

- расширенный ДМС с первого дня работы;

- повышение квалификации, внутренние митапы и участие в топовых IT-конференциях от компании.

Как мы живем на удалёнке:

- гибкий график, удаленная работа - делай задачи тогда, когда удобно тебе, в том, в чем хочешь ты (хоть в одеяле), главное - качественно и в срок;
теплый коннект с командой: общение в чатах, созвоны, онлайн-квизы;

- фруктовые коробки и подарки от компании с доставкой на дом.

Жизнь в оффлайне:

- ламповый офис в самом сердце Питера в 5 минутах от м. Спортивная;
- кофе, чай, какао, горячий шоколад, сладости и фрукты в офисе;
- настольные игры, покер, киноклуб, библиотека, VR и PS4;
- регулярные вылазки на экскурсии и душевные корпоративы, пятничные посиделки и кальян.

Если вакансии нет, но нужно срочно открыть — пиши на hr@touchin.ru.

Миссия и ценности

Мы — ведущие разработчики по версии Tagline, Clutch, Ruward, Adindex и Рейтинга Рунета. Создаем продукты для банков, нефтегазовых компаний, крупных сервисов, мобильных операторов и других компаний, которым важен результат. В нашем портфолио много классных проектов для Лукойл, Тинькофф, УБРиР, НСПК «Мир».

Мы заботимся о том, чтобы наши сотрудники выполняли интересные задачи и прокачивали свои скиллы. Поддерживаем тех, кто хочет писать статьи, выступать на конференциях и внутренних митапах. Ты сможешь влиять на процессы, вносить свои идеи и развивать проекты. Делай задачи, как и когда хочешь, главное — качественный результат, а мы готовы тебе с этим помочь.

Соцсети

Истории сотрудников

Предоставим слово нашим сотрудникам
Ангелина
HR Lead, Санкт-Петербург
Мир ИТ сопровождал меня всю жизнь. В школе я ходила на дополнительные уроки информатики, рисовала мультики и училась создавать сайты. Затем старший брат в IT сфере делился своим опытом. Поэтому заветное «войти в айти» стало для меня реальной целью. Прошла много собеседований, но самый сложным оказалось - найти компанию с близкой культурой и отношением к людям. И я нашла это в Touch Instinct.

Я получила оффер в другую компанию, когда мне позвонили из Touch Instinct и пригласили на собеседование. Я согласилась, так как рассматривала Touch Instinct в первую очередь. У меня было очное собеседование с CEO и CTO. Я заранее пришла в офис, рекрутер провела экскурсию и познакомила меня с ребятами. Так вышло, что я с ними сразу нашла общий язык и осталась сидеть на кухне, пить чай и болтать. Проведя два отличных собеседования с директорами, когда меня проводили к выходу, я решила остаться, так как ребята ждали меня на кухне. Я почувствовала себя "на своем месте" уже с первых минут.

Возможность индивидуального подхода - один из важнейших параметров в работе. У нас есть процессы, есть правила, но при этом я знаю, что я могу их адаптировать или изменить под конкретного человека и его запрос.

Мы здесь живем как в Хогвартсе — каждый, кому нужна помощь, ее найдет. Touch Instinct это про отзывчивость, общение и дружбу. И компания мастерски это совмещает с высоким уровнем экспертизы, крупными клиентами и классными специалистами. Горжусь каждым тачонком и его вкладом.
Юлия
Project Manager, Санкт-Петербург
Я занималась созданием контента в digital-агентстве. Спустя год, я уже хотела быть причастной к управлению процессами и менеджерским задачам. Неожиданно для всех ушел наш проектный директор. Итог — мне дали шанс попробовать себя и увидели во мне потенциал. Мне поручили все существующие проекты компании, и это была для меня настоящая школа жизни. Так я проработала 2 года. Иногда к нам прилетали заказы на разработку сайтов. Тут я осознала, что хочу быть максимально вовлеченной в производство цифровых продуктов, особенно мобильных приложений.

С Touch Instinct у меня была интересная история :) Мне написали в Telegram, мы общались несколько этапов, и меня пригласили в офис. Удивительно, что тогда я только переехала на Петроградку, а офис оказался в 300 метрах от моего дома. Помню, была пятница, я устала после работы. Потом был английский, который нельзя было пропустить из-за тестирования. Исполнительный директор Touch Instinct сказал: "Ну, если будут силы, заходи, поговорим." В итоге я решила заглянуть в офис. Мы беседовали до 10 часов вечера за чаем, меня прогнали по кейсам и предложили работу =) Как только я вошла в офис компании, у меня возникло ощущение, что это именно мое место.

В работе мне важно быть частью команды, я люблю выстраивать коммуникации, искать и принимать эффективные решения, оптимизировать и улучшать процессы проекта.

В Touch Instinct мне нравятся интересные задачи на проектах, высокий темп работы. Уютная атмосфера в офисе, на проектах, в компании в целом и заботливый подход к каждому. И, конечно, коллеги, кофе, фрукты на кухне!
Владислав
QA Engineer, Санкт-Петербург
Не уверен, что мечтал стать тестировщиком в детстве, но ломать и разрушать однозначно любил больше, чем чинить и созидать :) Мне понравилась идея, что я могу быть напрямую ответственным за финальное качество продукта, а также за пользовательский опыт людей, которые воспользуются продуктом и останутся им довольны.

Я захотел попробовать себя в новой и неизвестной мне ранее профессии. Touch Instinct оказался отличным выбором: взяли меня, обучили, предоставили отличного ментора и помогли преодолевать трудности, с которыми я сталкиваюсь на своём пути.

Меня вдохновляет команда, её идеи и желание делать каждый проект и продукт лучше, вне зависимости от его сложности. Мотивирует всё та же мысль, что и в момент принятия решения стать тестировщиком: ответственность и уверенность в качестве конечной работы.

В Touch Instinct мне нравится коллектив, общение, проведение постоянных интересных мероприятий. Нравится, что большинство ребят готовы прийти на помощь, нравится самому помогать ребятам. Нравится быть частью механизма, который создает крутые продукты.