Начальник отдела кадров и подбора персонала в производственную компанию

Manpower и наш партнер - крупная производственная компания - ищут в свою команду "НАЧАЛЬНИКА ОТДЕЛА КАДРОВ" с широким функционалом.

Обязанности:

• Организация и контроль ведения кадрового делопроизводства и воинского учёта (численность 1100 человек).

• Руководство работой команды (в подчинении 3 сотрудника).

• Контроль процедур и оптимизация кадрового администрирования, разработка политик и мероприятий компании в области кадрового администрирования.

• Разработка и актуализация ЛНА в зоне своей ответственности.

• Организация и контроль процессов адаптации, оценки и развития персонала, социальной и наградной политик.

• Ведение необходимой отчетности.

• Взаимодействие с контролирующими органами и фондами в рамках зоны своей ответственности, участие в прохождении проверок.

• Консультирование работников и руководства компании по вопросам трудового законодательства.

• Высшее образование.

• Уверенный пользователь ПК: MS Office (знание Excel на продвинутом уровне), 1С 8.3, ЗУП.

• Экспертное знание Трудового законодательства РФ.

• Опыт руководства кадровой службой крупных производственных компаний не менее 2-х лет.

• Успешный опыт оптимизации кадрового администрирования.

• Опыт реализации перехода на электронный документооборот и автоматизации процессов кадрового администрирования будет существенным преимуществом.

• Обязателен опыт самостоятельного подбора персонала на руководящие позиции.

• Достойная, полностью "белая" заработная плата.
• ДМС после испытательного срока.
• Работа в дружной команде профессионалов.
• Интересные и амбициозные задачи, возможность лидировать интересные проекты.

• Корпоративные скидки на продукцию.

• Столовая на территории предприятия.