Менеджер по подбору персонала

Обязанности:

• Поиск и подбор персонала различного уровня сложности (массовый и точечный подбор);
• Работа с внутренними заказчиками (обсуждение профиля кандидата, представление кандидатов);
• Подготовка и размещение вакансий на специализированных площадках;
• Сопровождение оформления и контроль выхода кандидатов;
• Ведение и подготовка отчетности на регулярной основе.

Требования:

• Высшее образование;
• Опыт работы в сфере подбора персонала;
• Знание современных технологий и методов подбора персонала;
• Умение работать в режиме многозадачности, высокий уровень коммуникаций, нацеленность на результат.

Условия:

• Оформление по ТК РФ;
• График работы 5/2 (возможен гибрид);
• Конкурентоспособный официальный доход;
• ДМС со стоматологией (после испытательного срока);
• Компенсации и льготы: корпоративное кафе с вкусным комплексным питанием по специальной цене для сотрудников, специальные предложения от партнеров для сотрудников компании;
• Место работы: Петровка, 12 (м. Театральная, Кузнецкий мост);
• Команда единомышленников, объединенных любовью к моде и красоте и стремлением к стабильно высокому результату;
• Работа в динамично развивающейся и уникальной по структуре, масштабам и возможностям компании с культовыми мировыми брендами класса люкс;
• Неограниченный доступ к офлайн и онлайн курсам Академии ЦУМ, а также эксклюзивным тренингам от представителей брендов.