Руководитель отдела подбора персонала

От 3 до 6 лет

Полная занятость

Полный день

Описание вакансии

Обязанности:

Организация работы отдела по подбору персонала.
Согласование плана по набору.
Распределение работ в отделе.
Контроль своевременного закрытия вакансий.
Самостоятельный поиск и подбор персонала.
Обеспечение укомплектованности штата сотрудников всех подразделений.

Требования:

Высшее образование.
Опыт работы в должности от 3х лет.
Высокий уровень коммуникативных навыков.
Готовность к самостоятельному закрытию разноплановых вакансий.
Активная жизненная позиция и высокая результативность.

Условия:

Работа в крупной федеральной компании.
Высокий уровень оплаты.
Полностью официальное трудоустройство и заработная плата.
Возможности роста и развития.

Ключевые навыки

Подбор персонала

Отбор персонала

Точечный подбор персонала

Поиск персонала

Массовый подбор персонала

Вакансия опубликована: вчера, Нижний Новгород

Похожие вакансии

Руководитель направления / ведущий менеджер массового подбора персонала

Новая

От 1 года до 3 лет

Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).

КуулКлевер (МясновЪ, Отдохни)

3,8 208 отзывов

Нижний Новгород,

вчера

Руководитель отдела персонала

Новая

От 3 до 6 лет

Поволжье-Транс

4,8 25 отзывов

Нижний Новгород,

вчера

ТрудЭксперт

4,5

Очень хорошо

92%

Рекомендуют

Оценки по категориям

4,5

Условия труда

4,7

Коллектив

4,7

Руководство

4,3

Уровень дохода

4,3

Условия для отдыха

4,5

Возможности роста

Преимущества и льготы компании

Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 24 отзывов

96% Своевременная оплата труда

88% Удобное расположение работы

67% Оплата больничного

63% Система наставничества

58% Профессиональное обучение

54% Удаленная работа

54% Наличие кухни, места для обеда

50% Место для парковки

38% Оплата транспортных расходов

38% Корпоративные мероприятия

8% Гибкий рабочий график

4% Медицинское страхование

4% Компенсация питания

4% Оплата мобильной связи

Похожие вакансии

Руководитель отдела подбора персонала

от 100 000 ₽

От 1 года до 3 лет

Руководитель отдела персонала гипермаркета (HR-generalist)

Новая

От 3 до 6 лет

Руководитель отдела подбора персонала

От 3 до 6 лет

Руководитель отдела персонала/HR-generalist

от 100 000 ₽

Новая

От 3 до 6 лет

Руководитель HR-отдела

от 80 000 ₽

Новая

От 1 года до 3 лет