Ведущий специалист по подбору персонала / рекрутер
- Поиск и подбор персонала разного уровня (от линейного персонала до руководителей высшего звена);
- Проведение телефонного интервью и первичной оценки кандидатов;
- Сопровождение кандидатов на всех этапах отбора, адаптация новых коллег, развитие hr-бренда;
- Ведение учета в базе Huntflow и еженедельной отчетности по вакансиям;
- Активное участие в hr-проектах.
Требования:
- Опыт работы от 1 года;
- Опыт работы в строительной или производственной компании является преимуществом;
- Стрессоустойчивость, внимательность к деталям, навыки командной работы.
Условия:
Работа в крупной строительной компании (выступаем как ГП в жилищном строительстве)
- Официальное трудоустройство по ТК РФ;
- Вся з/пл. белая без задержек;
- Возможность карьерного роста в связи с расширением компании;
- Корпоративный спорт, мобильная связь, бесплатное обучение;
- ДМС со стоматологией после испытательного срока;
- Приятная рабочая атмосфера и дружный коллектив;
- График работы: 5/2 (суббота, воскресенье выходной);
-
Место работы: м. Фили, Береговой проезд. д. 2 стр.2 ЖК "Береговой", работа на строительном объекте, в оборудованном штабе строительства;
Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).
Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).