Награды компании 0 наград из 3
Забота о сотрудниках Получена: 24.09.2024
75% выполнено
Есть у 1.3% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Карьерный рост Получена: 24.09.2024
80% выполнено
Есть у 2.6% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Корпоративная культура Получена: 24.09.2024
83% выполнено
Есть у 3.7% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

Управляющий объектом (ЖК бизнес-класса)

От 3 до 6 лет
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии

Задачи:

  • организация работы по управлению и обеспечению сохранности недвижимого имущества совместного домовладения, техническому обслуживанию и ремонту жилого дома, обеспечению собственников коммунальными услугами;
  • предоставление собственникам информации о проделанной работе, контроль выполнения собственниками обязанностей по своевременной оплатой жилищно-коммунальных услуг;
  • выстраивание премиального клиентского сервиса;
  • контроль качества оказания услуг и сервисов в ЖК;
  • обеспечение лояльности жителей к УК;
  • взаимодействие с подрядными организациями по оказанию услуг, контроль исполнения договоров;
  • организация и контроль работы административной и технической служб объекта, операционное управление ЖК;
  • прямое взаимодействие с собственниками, подрядчиками и представителями застройщика в многоквартирном доме;
  • участие в подготовке и формировании плана и организации работ по достижению намеченных финансовых показателей;
  • проведение ОСС;
  • подписание договоров управления с жильцами, протоколов собрания, договоров оказания услуг.

Требования:

  • знание нормативно правовой документации в сфере ЖКХ;
  • навыки бюджетирования деятельности УК;
  • навыки урегулирования конфликтных ситуаций с собственниками;
  • умение обучать, контролировать и мотивировать персонал;
  • навыки внедрения сервиса высокого уровня;
  • положительный опыт проведения ОСС;
  • знание процедур заключения договоров, процедур осуществления контроля качества выполняемых работ или услуг, выполняемых подрядными организациями.

Условия

  • официальное трудоустройство;
  • отпуск, больничный лист в соответствии с ТК РФ;
  • ДМС после прохождения испытательного срока (3 месяца);
  • перспективы карьерного роста;
  • график работы 5/2, 9:00-18:00 (суббота, воскресенье – выходной);
  • Место работы: ЖК Береговой-2.
Вакансия опубликована: вчера, Москва
Похожие вакансии
Управляющий МКД (г. Москва)
до 140 000 ₽
Строительно-инвестиционная компания БЭСТКОН
Новая
От 3 до 6 лет
Заместитель управляющего недвижимостью
ПроФМ
Новая
От 3 до 6 лет

IT специалист

Москва,
июль 2024
Работаю 1-2 года
5,0
Что нравится
Работа в Главстрое - это динамичная и интересная среда. У нас много возможностей для профессионального роста, отличная система обучения и поддержки. Компания предоставляет широкие возможности для реализации и достижения успеха. Я с удовольствием рекомендую работу в Главстрое всем, кто ищет динамичную и интересную работу в сфере недвижимости
Что можно улучшить
Улучшить можно было бы даже не знаю что, в целом компания сама улучшает всё!

Генеральный директор

Москва,
апрель 2024
Работаю 5-10 лет
4,8
Что нравится
Близость к дому
Руководство компании
Забота о каждом сотруднике
Что можно улучшить
HRD
Уровень заработной платы

Инженер

Балашиха,
апрель 2024
Работаю 1-2 года
3,8
Что нравится
Высокий, стабильный доход. Близость к дому. Профессиональный коллектив.
Что можно улучшить
Отсутствует полис ДМС
Главстрой (Москва)
4,2
Очень хорошо
82%
Рекомендуют
Оценки по категориям
4,3
Условия труда
4,4
Коллектив
4,2
Руководство
4,1
Уровень дохода
4,1
Условия для отдыха
4,1
Возможности роста
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 57 отзывов
93% Своевременная оплата труда
81% Удобное расположение работы
67% Наличие кухни, места для обеда
49% Медицинское страхование
49% Оплата больничного
40% Профессиональное обучение
39% Корпоративные мероприятия
35% Система наставничества
33% Место для парковки
28% Оплата мобильной связи
19% Удаленная работа
18% Гибкий рабочий график
16% Компенсация питания
16% Корпоративный транспорт
14% Оплата транспортных расходов