Награды компании 0 наград из 3
Забота о сотрудниках Получена: 25.09.2024
70% выполнено
Есть у 1.3% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Карьерный рост Получена: 25.09.2024
64% выполнено
Есть у 2.6% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Корпоративная культура Получена: 25.09.2024
77% выполнено
Есть у 3.7% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

Менеджер по привлечению клиентов МСБ

от 180 000 ₽
От 1 года до 3 лет
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии

Мы – команда МТС Финтех. Мы развиваем финансовые сервисы нового поколения на базе цифрового МТС Банка.

Мы ищем амбициозного менеджера по привлечению клиентов МСБ на обслуживание в МТС Банк. Если вы заскучали, хотите вызовов, получаете удовольствие от закрытия сложных, но интересных сделок и нацелены на повышение своего дохода – мы будем рады познакомиться!

Что мы предлагаем:

  1. Оклад 120.000 + ежемесячная премия (без потолка)
  2. мы не усложняем процессы: для согласования дополнительных условий для клиента вы можете напрямую обратиться к ЛПР внутри Банка и быстро получить обратную связь
  3. полностью официальное трудоустройство и «белую» зарплату
  4. оплачиваемые отпуска и больничные
  5. ДМС со стоматологией с первого месяца
  6. корпоративный тариф мобильной связи
  7. скидки и бонусы на продукты и услуги от МТС, МТС Банка и партнёров
  8. программы переквалификации в IT-специалистов

Чем предстоит заниматься:

  1. Привлекать новых клиентов малого и среднего бизнеса на обслуживание в МТС Банк
  2. Проводить переговоры с предпринимателями и руководителями компаний
  3. Выстраивать долгосрочное сотрудничество с клиентами

Что мы ждем от тебя:

  1. у вас есть опыт в МСБ канале
  2. вы любите общаться с людьми и получаете удовольствие от заключения сделок
  3. в переговорах вы чувствуете себя как рыба в воде
  4. закрыть сложную сделку для вас – персональный вызов, вас драйвят продажи
  5. вы хотите постоянно повышать свой доход
Ключевые навыки
Активные продажи
Поиск и привлечение клиентов
Холодные продажи
Навыки продаж
Прямые продажи
Вакансия опубликована: сегодня, Санкт-Петербург
Похожие вакансии
Главный менеджер по привлечению корпоративных клиентов
Совкомбанк Факторинг
Новая
От 1 года до 3 лет
Ведущий менеджер по привлечению корпоративных клиентов
Совкомбанк Факторинг
Новая
От 1 года до 3 лет

Специалист сопровождения рабочих мест

Москва,
сентябрь 2024
Работаю меньше года
2,8
Что нравится
Очень дружный коллектив в отделе, все готовы помочь, поделиться опытом. Это касается только непосредственно коллег по отделу
Что можно улучшить
Коммуникация между отделами отсутствует абсолютно
Коммуникация с вышестоящим начальством так же происходит в одностороннем порядке, указания доносятся до подчиненных, однако комментарии и пожелания подчиненных абсолютно не учитываются начальством
Это не касается руководителя отдела, который сам принимает непосредственное участие в решении повседневных рабочих вопросов и собственнолично отстаивает интересы своих сотрудников, речь идет о вышестоящем руководстве, которое требует постоянного повышения результативности, не представляя для этого необходимых ресурсов

Так же отсутствует какая либо структурированность в принятии и распределении обращений, от сотрудников ждут, что каждый сможет решить любой вопрос и должен это сделать при необходимости

Специалист по продажам

Москва,
сентябрь 2024
Работаю 1-2 года
5,0
Что нравится
Работаю в банке уже больше года. Что мне здесь нравится - это высокая зарплата которую всегда вовремя присылают, крутой зарплатный проект, полный соцпакет, отношения в коллективе и с начальством.
Что можно улучшить
В целом все нравится, но иногда ощущаю нагрузку из-за срочных рабочих задач.

Консультант по банковским продуктам - стажер

Ростов-на-Дону,
август 2024
Работаю меньше года
4,7
Что нравится
Комфортный рабочий график, хорошая система обучения, помощь руководителя и всего коллектива при обучении
Что можно улучшить
В целом все более чем устраивает, хотелось бы больше возможностей к карьерному росту
МТС Финтех
Открытый работодатель
3,9
Хорошо
71%
Рекомендуют
Оценки по категориям
4,1
Условия труда
4,3
Коллектив
3,8
Руководство
3,7
Уровень дохода
3,8
Условия для отдыха
3,6
Возможности роста
Средняя заработная плата по вакансии Менеджер по привлечению клиентов МСБ — 36 200
На основании 84 отзыва
20 000 ₽ 80 000 ₽
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 701 отзыва
89% Своевременная оплата труда
72% Медицинское страхование
65% Оплата больничного
61% Удобное расположение работы
61% Наличие кухни, места для обеда
36% Система наставничества
35% Удаленная работа
34% Профессиональное обучение
33% Корпоративные мероприятия
30% Оплата мобильной связи
26% Гибкий рабочий график
12% Место для парковки
6% Корпоративный транспорт
5% Оплата транспортных расходов
2% Компенсация питания