Менеджер по обучению и развитию персонала
От 3 до 6 лет
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии
Обязанности: - Формирование непрерывной системы внутреннего и внешнего обучения сотрудников Компании;
- Оценка потребностей в обучении сотрудников Компании;
- Разработка и проведение обучающих мероприятий (тренинги, бизнес-симуляции, вебинары, семинары) для руководителей и сотрудников разного уровня: управленческие навыки, эффективная коммуникация, планирование и организация, управление стрессом и т.д.;
- Оценка и анализ эффективности обучения;
- Разработка методических материалов по направлению деятельности;
- Формирование индивидуальных планов развития и контроль их реализации;
- Администрирование корпоративной справочно-образовательной системы;
- Консультирование руководителей и сотрудников Компании по вопросам обучения и развития персонала;
- Взаимодействие с внешними провайдерами в рамках запроса на оказание образовательных услуг (профессиональные стандарты, повышение квалификации). В том числе, документооборот по договорам, контроль их исполнения, организация и проведение закупочных мероприятий, контроль соблюдения сроков оплаты;
- Взаимодействие с ВУЗами в части организации практической подготовки выпускников в структурных подразделениях Компании;
- Участие в HR проектах Департамента по работе с персоналом.
- Высшее образование (психология, педагогика, экономика, технические дисциплины);
- Опыт работы по направлению деятельности от 3х лет;
- Приветствуется опыт работы в строительном сегменте / промышленном производстве;
- Опыт разработки и проведения обучающих мероприятий, оценки эффективности обучения;
- Обязательно опыт в разработке управленческих тренингов;
-
Отличные навыки работы с группой, ведения коммуникации, формирования обратной связи, взаимодействия со смежными подразделениями;
- Системность, инициативность, самостоятельность в принятии решений, нацеленность на результат.
- Оформление по ТК РФ;
- Фиксированный оклад по результатам собеседования;
- Премирование по результатам работы за квартал / год;
- ДМС по завершению испытательного срока;
- График работы 5/2 с 09:00 до 18:00. Пятница до 16:45;
- Офис в 10 минутах от ст. м. "Чеховская", "Пушкинская", "Тверская".
Ключевые навыки
Вакансия опубликована:
вчера,
Москва
Похожие вакансии
Главный специалист по обучению и развитию персонала
Первая Грузовая Компания
Оценки по категориям
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 20 отзывов
90%
Своевременная оплата труда
70%
Удобное расположение работы
55%
Оплата больничного
35%
Медицинское страхование
30%
Наличие кухни, места для обеда
25%
Корпоративные мероприятия
20%
Система наставничества
15%
Удаленная работа
10%
Профессиональное обучение
5%
Оплата транспортных расходов
5%
Корпоративный транспорт
5%
Место для парковки