Награды компании 0 наград из 3
Забота о сотрудниках Получена: 04.10.2024
87% выполнено
Есть у 1.3% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Карьерный рост Получена: 04.10.2024
61% выполнено
Есть у 2.6% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Корпоративная культура Получена: 04.10.2024
81% выполнено
Есть у 3.7% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

Региональный представитель по проектным продажам (автоматизация)

От 3 до 6 лет
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии

ДКС – один из ведущих производителей кабеленесущих систем, решений для распределения электроэнергии, автоматизации и IT25 лет на рынке

  • 2500 численность работников
  • топ 100 лучших работодателей

Приглашаем в команду специалиста на позицию Регионального представителя по проектным продажам оборудования автоматизации.

Обязанности:

  • построение эффективных взаимоотношений с заказчиками/предприятиями, монтажными организациями и т.п. с целью использования продукции в проектах;

  • ведение полной отчётности по проектам;

  • ответственность за поставку оборудования;

  • подготовка и анализ данных по продажам;

  • организация предоставления контрагентам сервисов компании, включая: ПНР, шеф-монтажные и сервисные работы.

Требования:

  • высшее профильное образование;
  • опыт работы от 3 лет на электротехническом или смежном рынке;
    желателен опыт работы с дистрибьюторской или дилерской сетью;
  • обязателен опыт ведения проектной работы;
  • желателен опыт взаимодействия с проектными организациями в рамках проектной продажи;
  • навыки проведения презентаций, публичных выступлений;
  • знание рынка оборудования автоматизации: конкурентной продукции, инструментов взаимодействия с участниками электротехнического рынка;
  • опыт работы технико-коммерческим представителем, региональным представителем, инженером по продажам, в компаниях, производящих и продающих оборудование автоматизации.

Условия:

  • работа в ведущей электротехнической компании России;
  • официальное оформление и заработная плата;
  • фиксированный оклад + квартальные и годовые бонусы;
  • компенсация мобильной связи;
  • полис ДМС со стоматологией;
  • возможность участия в спортивных, благотворительных мероприятиях организуемых компанией;
  • изучение иностранных языков, занятий спортом за счет компании;
  • дополнительные программы обучения;
  • возможность профессионального и финансового роста.

Полную информацию, презентационный ролик организации, а также фотогалерею можно посмотреть перейдя по ссылке: https://tver.hh.ru/employer/56213

Присылайте свое резюме!

Будем рады Вашему отклику!

Вакансия опубликована: вчера, Казань
Похожие вакансии
Региональный представитель
Промышленная Группа Приводная Техника
Новая
От 3 до 6 лет
Менеджер по продажам
90 000 - 130 000
ТД Рязанский Завод Кабельных Конструкций
Новая
От 1 года до 3 лет
Что говорят сотрудники

Менеджер по работе с ключевыми партнерами

Тверь,
август 2023
Работаю 5-10 лет
4,8
Что нравится
Честность и поддержка
Что можно улучшить
Увеличить команду продаж

Региональный менеджер по работе с ключевыми клиентами

Тверь,
январь 2023
Работаю 3-5 лет
5,0
Что нравится
График работы, интересные задачи, новые знания, коллектив, возможность повышать навыки за счёт работодателя
Что можно улучшить
Снизить бюрократию, прозрачность выплаты бонусов

Старший специалист по работе с клиентами

Тверь,
апрель 2022
Работаю 5-10 лет
3,8
Что нравится
Стабильность, развитие компании в целом, условия труда и положение на рынке
Что можно улучшить
Коммуникации между подразделениями, поощрения и возможности для личной мотивации
ДКС
4,0
Очень хорошо
82%
Рекомендуют
Оценки по категориям
4,5
Условия труда
4,2
Коллектив
3,9
Руководство
3,7
Уровень дохода
4,0
Условия для отдыха
3,4
Возможности роста
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 86 отзывов
94% Своевременная оплата труда
78% Наличие кухни, места для обеда
76% Медицинское страхование
74% Оплата больничного
74% Корпоративный транспорт
52% Корпоративные мероприятия
50% Место для парковки
49% Профессиональное обучение
47% Компенсация питания
42% Система наставничества
40% Оплата мобильной связи
34% Удаленная работа
31% Удобное расположение работы
21% Гибкий рабочий график
17% Оплата транспортных расходов