Руководитель отдела персонала
От 3 до 6 лет
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии
Обязанности: - Управление отделом персонала (группа подбора персонала, группа кадрового администрирования, мотивации);
- Составление и контроль штатного расписания и организационной структуры;
- Контроль и оптимизация КДП, решение сложных вопросов с сотрудниками;
- Разработка и внедрение программы грейдирования, системы мотивации;
- Работа с текучестью персонала, анализ, разработка мероприятий по её снижению;
- Разработка и внедрение стратегии управления персоналом, контроль ФОТ, численности, бюджетирование;
- Управление и контроль автоматизации HR-процессов;
- Поиск, анализ, внедрение международных практик в области HR производственных предприятий.
- КДП: знание трудового законодательства, ФЗ, опыт проверок ГИТ (желательно);
- Практический опыт ведения базы 1С ЗУП (обязательно);
- Знание отчетов в ПФР, ЦЗН (Работа России);
- Теоретические знания проведения оценки СОУТ (нормы, требования);
- Опыт работы со штатным расписанием (желательно производственная структура);
-
Понимание маршрута действий при изменениях ШР, структуры;
-
Практический опыт работы с несколькими юр. лицами в разных базах 1С;
-
Прочие компетенции: гибкость, позитивное мышление, скорость в принятии решений, стрессоустойчивость, работа в режиме многозадачности, высокие коммуникативные навыки.
- Официальное трудоустройство с 1–го рабочего дня по ТК РФ, полный соц.пакет;
- "Белая" заработная плата, ежегодная индексация уровня з/п по уровню инфляции;
- График работы: 5/2 с 8:00 до 17:00 (суббота, воскресенье, праздники – выходные);
- Льготная программа ДМС для сотрудников – возможность посещать лучшие клиники города;
- Открытое и простое общение внутри команды, молодой коллектив – средний возраст сотрудников до 30 лет;
- Корпоративные праздники и спортивные мероприятия, материальные бонусы к значимым событиям;
- Современный офис с собственной охраняемой парковкой – у нас комфортно находиться и работать;
- И самое важное – мы нацелены на долгосрочное сотрудничество и ждем от Вас взаимности: часть команды – часть корабля!
Ключевые навыки
Вакансия опубликована:
вчера,
Нижний Новгород
Похожие вакансии
Оценки по категориям
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 30 отзывов
90%
Своевременная оплата труда
77%
Наличие кухни, места для обеда
73%
Корпоративные мероприятия
70%
Профессиональное обучение
57%
Оплата больничного
53%
Место для парковки
53%
Система наставничества
50%
Медицинское страхование
43%
Удобное расположение работы
30%
Оплата мобильной связи
20%
Оплата транспортных расходов
13%
Удаленная работа
7%
Гибкий рабочий график
3%
Корпоративный транспорт
Похожие вакансии
Директор по персоналу (HRD) в IT компанию
от 150 000 ₽
Руководитель отдела персонала/HR-generalist
от 100 000 ₽
Директор по персоналу (HR)
80 000 - 100 000 ₽