QA Engineer
Lad" - аккредитованная It-компания.
Мы помогаем крупному бизнесу в решении задач Data-инженерии, машинного обучения, анализа и визуализации данных.
Сейчас у нас уже есть много успешно-реализованных кейсов у заказчиков по внедрению искусственного интеллекта, наша задача - масштабировать эти проекты, превращая их в полезный и качественный продукт, и выводить их на новый рынок (в том числе и зарубежный).
В данный момент мы хотим усилить нашу команду и находимся в поиске классного QA Engineer!
Чем будете заниматься:
-
Построение и оптимизация процессов тестирования;
-
Взаимодействие с командой разработки и заказчиками для уточнения требований и решения возникающих вопросов;
- Анализ бизнес-требований и разработка тестовых сценариев;
- Содействие покрытию кода автотестами - разработка тесткейсов ( будет плюсом возможность самостоятельно писать автотесты (Pytest));
- Ведение тестовой документации;
- Тестирование ML алгоритмов, чат-ботов, рекомендательных систем с учетом их специфики тестирования.
- Постановка задач разработчикам по результатам обсуждения в составе проектной группы;
- Разработка технических заданий;
- Поддержка в актуальном состоянии документации по функциональной структуре и технической архитектуре продукта.
Что мы хотим видеть:
-
Знание методов и методик тестирования;
-
Умение тестировать не только код, но и данные и ML модели;
- Будет плюсом знание python;
- Будет плюсом знание ML метрик качества.
Будет оооогромным плюсом и преимуществом: - Опыт написания ТЗ, опыт проектирования программных продуктов, опыт интервьюирования заказчика;
- Навыки декомпозиции работ по аналитике и разработке продукта;
- Понимание принципов и методологии разработки ПО.
Что мы предлагаем:
- Возможность работать в комфортабельном офисе в Нижнем Новгороде или полностью удаленно;
- Онбординг от HR и команды с выделенным ментором;
- Обеспечение необходимым оборудованием для работы;
- Оформление в штат согласно ТК РФ;
-
"Плюшки" (субсидирование ноутбуков, скидки в медицинские учреждения, оплачиваемый выходной на день рождения, совместный досуг);
- Дружный молодой коллектив и лояльное руководство.
Управляющий партнер
Руководитель отдела
Командный дух: «Мне нравится работать в команде, где царит дух сотрудничества и взаимопомощи. Коллеги всегда готовы прийти на помощь, а общее стремление к успеху создает позитивную рабочую атмосферу.»
Инновации и вызовы: «Работа в этой компании предоставляет множество возможностей для применения инновационных подходов и решения сложных задач. Это стимулирует меня и дает чувство удовлетворения от достигнутых результатов.»
Гибкость и баланс: «Компания ценит баланс между работой и личной жизнью, что очень важно для меня. Четкий график и возможность удаленной работы помогают сохранять продуктивность и высокий уровень удовлетворенности.»
Признание и вознаграждение: «В компании поощряют и признают достижения сотрудников, что вдохновляет и мотивирует. Ощущение, что твои усилия ценятся, делает рабочий процесс более приятным.»
Корпоративная культура: «Корпоративная культура компании основана на взаимном уважении и доверии. Это создает благоприятную среду для работы и личного развития.»