Награды компании 0 наград из 3
Забота о сотрудниках Получена: 19.09.2024
92% выполнено
Есть у 1.3% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Карьерный рост Получена: 19.09.2024
88% выполнено
Есть у 2.6% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Корпоративная культура Получена: 19.09.2024
96% выполнено
Есть у 3.8% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

Senior HR Business Partner

От 3 до 6 лет
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии

Lesta Games разрабатывает игровые проекты в различных жанрах, смело экспериментирует с инструментами и технологиями.

В офисах компании в Санкт-Петербурге, Минске, Москве и Ташкенте работает более 1800 талантливых профессионалов.

Мы делаем игры, которые стали настоящим культурным феноменом: «Мир танков», «Мир кораблей», Tanks Blitz, Royal Quest, а также работаем над новыми перспективными проектами.
Мы не намерены останавливаться – впереди нас ждут новые вызовы и миллионы игроков.

Готов вместе создавать будущее игровой индустрии? Добро пожаловать в команду!

Будем рады найти нового коллегу – HR Business Partner в московский офис.

Чем предстоит заниматься:

  • Полной и своевременной поддержкой руководителей/лидов направлений и команд по всем HR-практикам.
  • Участием в формировании команды: планированием подбора, финальной оценкой кандидатов.
  • Развитием персонала: Onboarding, Performance review, развитием карьеры, коучингом и управлением талантами.
  • Мотивацией: материальной (планирование изменений заработной платы) и нематериальной.
  • Оценкой эффективности команды: контроль вовлечённости и лояльности, управление знаниями, управление производительностью.
  • Аналитикой рынка труда и персонала.
  • Работой с TopTalent и ростом HiPo сотрудников.
  • Завершением сотрудничества: выходное интервью, сопровождение, снижение негатива.

Мы ожидаем:

  • Опыт работы HR BP в Gamedev и/или IT-компаниях.
  • Высшее образование: управление персоналом или психология.
  • Опыт построения партнёрских отношений с руководителями и межфункциональными лидами.
  • Сильные навыки коучинга и наставничества.
  • Готовность работать в офисе.

Что мы предлагаем:

  • Работу в аккредитованной IT-компании.
  • Расширенный полис ДМС.
  • Доплаты по больничным листам до 30 дней в году.
  • Тренажёрный зал и душевые в офисе.
  • Компенсацию спорта.
  • Компенсацию питания.
  • Подарки и выплаты сотрудникам на значимые даты (первый день в компании, день рождения, свадьба, рождение детей).
  • Комнаты отдыха с настолками, приставками, игровыми автоматами/столами.
  • Релакс-зоны с массажными креслами Yamaguchi и топовыми кофемашинами.
  • От 500 до 1000 ед. игрового золота на ваш аккаунт в игре ежедневно.
  • Work-life balance: приходим в офис с 9 до 10, уходим с 18 до 19.
Вакансия опубликована: 16 сентября 2024, Москва
Похожие вакансии
HR Generalist
OpenYard
От 3 до 6 лет
HR Manager / HR Genetalist
Plus Development
От 3 до 6 лет
Что говорят сотрудники

HRG

Санкт-Петербург,
май 2024
Работал меньше года
5,0
Что нравится
Создали все условия для эффективной работы сотрудников, всегда в коммуникации с ними. Поддерживают в работе.
Что можно улучшить
Нет необходимости внесении изменений в условиях и даже в работниках
Lesta Games
4,2
Очень хорошо
73%
Рекомендуют
Оценки по категориям
4,2
Условия труда
4,5
Коллектив
3,9
Руководство
4,2
Уровень дохода
4,2
Условия для отдыха
3,9
Возможности роста
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 49 отзывов
98% Своевременная оплата труда
96% Медицинское страхование
92% Наличие кухни, места для обеда
90% Оплата больничного
88% Компенсация питания
82% Корпоративные мероприятия
71% Место для парковки
59% Удобное расположение работы
39% Профессиональное обучение
27% Система наставничества
16% Гибкий рабочий график
16% Корпоративный транспорт
10% Оплата транспортных расходов
4% Удаленная работа
2% Оплата мобильной связи
Похожие вакансии
Ведущий HR менеджер / HRG
От 1 года до 3 лет