Награды компании 0 наград из 3
Забота о сотрудниках Получена: 12.11.2024
56% выполнено
Есть у 1.2% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Карьерный рост Получена: 12.11.2024
55% выполнено
Есть у 2.3% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Корпоративная культура Получена: 12.11.2024
76% выполнено
Есть у 3.8% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

Маркетолог / Менеджер по развитию

От 1 года до 3 лет
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии

"Подружки" - самая крупная федеральная сеть клиник лазерной эпиляции, эстетической и аппаратной косметологии. Более 12 лет на рынке. 126 филиалов от Калининграда до Владивостока - более 96 городов в РФ, в ближнем зарубежье, а также ОАЭ (Дубай).

В связи с активным ростом компании, мы ищем в свою команду Менеджера по развитию, который готов работать на результат и расти вместе с нами!

Работа у нас это:

  • Достойный уровень оплаты труда: оклад + KPI (обсуждается с успешным кандидатом);
  • Официальное трудоустройство с первого рабочего дня;
  • Стабильные выплаты 2 раза в месяц;
  • Просторный офис класса А;
  • График работы: 5/2, 9-18 или 10-19;
  • Перспективы карьерного роста не привязанное ко времени;
  • Работа в компании с перспективными проектами и амбициозными целями, стабильно развивающаяся на рынке белее 12 лет;
  • Отсутствие жесткого дресс-кода;
  • Скидки на услуги сети косметологических клиник, клиники превентивной медицины, на товары, услуги у партнеров;
  • Интересная корпоративная жизнь: от настольных игр после работы до ярких корпоративов и выездов успешных сотрудников за границу!

Чем предстоит заниматься:

  • Разрабатывать и реализовывать маркетинговую стратегию для всех каналов по развитию;
  • Формировать бюджет маркетинговых мероприятий и отвечать за их реализацию;
  • Взаимодействовать с агентствами, подрядчиками, площадками, контроль результатов;
  • Вести переговоры с контрагентами и строгую отчетность в рамках маркетинговых проектов;
  • Анализировать эффективность проведенных маркетинговых мероприятий;
  • Анализировать продажи предлагать и внедрять комплекс мер совместно с другими отделами по повышению рентабельности;
  • Мониторить рынок конкурентов (ценообразование, акции, новые предложения);
  • Осуществлять аудит на местах присутствия данного оборудования/услуги, сбор и анализ обратной связи от клиентов;
  • Выполнение поставленных планов по выручке и достижение релевантных значений по KPI;
  • Проведение бенчмаркинга.
Для нас важно:
  • Опыт работы в должности маркетолога / менеджера по развитию от 1 года;
  • Наличие подтвержденных кейсов;
  • Умение анализировать большой объём информации и принимать решения на основе данных;
  • Профильное образование (маркетинг/связи с общественностью/экономика);
  • Креативность, инициативность, умение брать на себя ответственность;
  • Опыт работы в нише красоты и здоровья будет преимуществом
Вакансия опубликована: 23 сентября 2024, Москва
Похожие вакансии
Менеджер по развитию направления Фотоника/ЭМС/Зондовые станции
Новая
От 3 до 6 лет

Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).

Акметрон
Москва,
сегодня
Менеджер по развитию клиентской базы
Новая
От 1 года до 3 лет

Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).

Content AI
Москва,
вчера
Что говорят сотрудники

Оператор

октябрь 2024
Работаю 1-2 года
2,8
Что нравится
Очень нравится коллектив, девчонки в нашей команде все отличные, помогали адаптироваться и подсказывали как поступить в той или иной ситуации. Работать в такой атмосфере очень комфортно и приятно. Если бы не коллектив, я бы давно ушла не задумываясь
Что можно улучшить
Зарплата просто слезы, при полноценном рабочем дне оклад ниже чем МРОТ, почасовая ставка 85 рублей в час. Сейчас столько не получает даже уборщица. Конечно такая оплата совсем не мотивирует работать и стараться, а только каждый день думаешь не найти ли другую работу. И если другим отделам повысили ставку, то про нас попросту забыли или не захотели как будто мы "низший слой", нам и так сойдет. Но не забыли ввести прослушку и отчитывать за каждое неправильно сказанное слово, отбивая последнее желание работать. Теперь каждый день работа на нервах в ужасном напряжении и это за такие смешные деньги. Это не те деньги, за которые можно требовать от операторов беспрекословного соблюдения скрипта и отчитывать как несмышленых детей за каждый недочет.
Уровень дохода это единственный минус, но к сожалению он перебивает все плюсы, это очень важный недостаток, ведь все идут на работу чтобы получать нормальную оплату. Грустно, что придется уйти с этой работы, я буду скучать.

Оператор

Москва,
декабрь 2023
Работал меньше года
3,3
Что нравится
Обучение проходило 4 дня,все очень четко и понятно объясняли,девочки,которые проводят обучение очень терпеливые и отзывчивые
Что можно улучшить
Работа с клиентами,которые не ходят по нескольцо месяцев,предложение им акции,вроде и теплая база,но не совсем,было очень много негатива,потому что номера обзванивались по несколько раз за день,изначально отплата была 200 р в час и проценты,ну что бы получить процент,нужно записать очень большое количество клиентов и перевалить за 150 тысяч,после испыт.срока оплата была бы 85 р в час,что бы получить то,что написано в вакансии,хотя бы тысяч 50,нужно пахать и пахать

Оператор

Баку,
август 2022
Работал меньше года
1,8
Что нравится
Удаленность,график,коллектив.
В целом, положительного мало,извините .
Что можно улучшить
Отношение к сотрудникам.
ПОДРУЖКИ
3,8
Хорошо
71%
Рекомендуют
Оценки по категориям
3,7
Условия труда
4,5
Коллектив
3,8
Руководство
3,5
Уровень дохода
3,6
Условия для отдыха
3,5
Возможности роста
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 98 отзывов
81% Своевременная оплата труда
59% Удобное расположение работы
54% Профессиональное обучение
51% Гибкий рабочий график
46% Наличие кухни, места для обеда
33% Система наставничества
30% Удаленная работа
24% Корпоративные мероприятия
11% Место для парковки
8% Оплата больничного
5% Оплата мобильной связи
3% Оплата транспортных расходов
Похожие вакансии
Менеджер по развитию (Архитектурное бюро)
от 200 000
Новая
От 1 года до 3 лет
Откликнуться Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru
Менеджер по развитию салонов
от 130 000
Новая
От 1 года до 3 лет
Откликнуться Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru
Менеджер по развитию международного бизнеса
Новая
От 1 года до 3 лет
Откликнуться Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru
Менеджер по развитию ОФД (Оператор Фискальных Данных)
от 180 000
Новая
От 1 года до 3 лет
Откликнуться Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru
Менеджер/Маркетолог Wilberries (одежда/товары)
70 000 - 350 000
Новая
От 3 до 6 лет
Можно удаленно
Откликнуться Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru
Поиск Вакансии Ваш отзыв Зарплаты Сравнить