Шеф-повар (переезд в г.Алматы)

Мы создаем ресторанные проекты, которые становятся флагманами рынка

Наша миссия:

«Мы стремимся создавать ресторанные бренды, которые станут частью Вашей жизни».

Наши ценности:

Сделать мир вкуснее и проявить заботу в каждом движении. Мы принимаем гостей, как у себя дома

Мы настоящая семья для талантливых, открытых, добрых, лояльных людей!

Обязанности:

Обеспечение бесперебойной работы всех подразделений кухни в соответствии с нормами и стандартами, принятыми в компании;

• Обеспечение пищевой безопасности в соответствии со стандартами;
• Контроль входящей продукции;
• Работа с поставщиками;
• Подбор и адаптация команды кухни;
• Еженедельный фуд-тест новых позиций;
• Организация и контроль внешнего вида и качества отдаваемых блюд;
• Разработка, проработка и постановка основного меню и сезонных предложений, составление технологических карт;
• Проведение ежемесячных инвентаризаций, ежемесячное снятие остатков, анализ списаний продукции;
• Контроль за качеством и скоростью работы сотрудников кухни;
• Поддержание и формирование эффективной команды сотрудников;
• Выход в зал для приема заказа у VIP гостей
• Участие в ShowKitchen
• Управление кухней
• Управление себестоимостью
• Управление закупками
• РАБОЧАЯ ЕДИНИЦА (СТОИТ НА КУХНЕ)

Требования:

• Высокая степень профессионального образования, отслеживание новых рецептур и трендов, понимание современных тенденций ресторанного рынка;
• Хороший организатор, харизматичный лидер, энергичность, аккуратность, внимательное отношение к сотрудникам;
• Живой интерес к делу и к своей работе;
• Творческий подход к своей работе, креативность;
• Высокие организаторские способности и системность
• Подтвержденный опыт в других странах
• Знание СРЕДИЗЕМНОМОРСКОЙ КУХНИ (мясо и рыба)

Условия:

• Тёплая рабочая атмосфера;
• Возможность профессионального развития, поддержка со стороны компании;
• Лояльное руководство;
• Стабильная работа, заработная плата 2 раза в месяц;
• Уровень дохода обсуждается на собеседовании с успешным кандидатом (ставка + % + KPI);
• График 6/1 по 12 часов;
• Команду, состоящую из дружных сотрудников – это помощь и поддержка в любое время на работе и интересное общение вне ее.
• Компенсация жилья для иногородних 200 000 тг
• Оплата перелета 1 раз в год для иностранцев

Для более полной оценки вашего резюме, было бы преимущество в сопроводительном письме прикрепить ссылку на Ваше портфолио работ.