Награды компании 0 наград из 3

Директор по персоналу (HRD)

Нет опыта
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии

«Rollingmoto» — является известнейшим брендом в России: это крупнейший мотосалон московского региона и целая сеть специализированных магазинов в различных городах страны.

Компания «Rollingmoto» это актив нашей компании. У нас есть все возможности карьерного развития для каждого сотрудника. Наши специалисты досконально знают мототехнику, и способны помочь определится с выбором необходимого аппарата, взять на себя задачи по ремонту, техобслуживанию, модернизации и настройке.

К нам в команду требуется Директор по персоналу!

Обязанности:

  • Построение комплексной системы управления персоналом;
  • Формирование кадровой политики и определение направлений ее развития в соответствии со стратегией Компании;
  • Построение системы подбора и адаптации персонала;
  • Внедрение кадрового планирования в количественных и качественных показателях: укомплектованность, снижение текучести, привлечение и удержание лучших специалистов, активизация основных каналов привлечения персонала и т.д.;
  • Совершенствование системы оплаты труда для всех категорий работников;
  • Актуализация системы оценки и обучения персонала;
  • Развитие корпоративной культуры и системы внутренних коммуникаций;
  • Проведение интервью с потенциальными кандидатами и оценка их соответствия нашим требованиям;
  • Проведение внутренних аудитов и анализ эффективности HR-процессов для постоянного совершенствования;
  • Участие в планировании бюджета на HR-активности и контроль его исполнения для достижения максимальной эффективности;
  • Разработка и контроль за выполнением программ по развитию лидеров и формированию кадрового резерва;
  • Управление и развитие команды HR-специалистов.

Требования:

  • Высшее образование;
  • Умения работать в режиме многозадачности,
  • Опыт работы более 6 лет, из них на позиции HR-директора не менее 3 лет;
  • Опыт работы с корпоративной культурой компании и психологическим климатом в коллективе;
  • Опыт работы в крупных компаниях, опыт масштабирования бизнеса и команды;
  • Опыт в построении системы адаптации и развития сотрудников.

Условия:

  • Расположение офиса м. Преображенская площадь/м. Сокольники;
  • График работы 5/2 с 9:00 до 18:00 или с 10:00 до 19:00;
  • Заработная плата 2 раза в месяц.
Вакансия опубликована: 27 ноября 2024, Москва
Похожие вакансии
Директор по персоналу / HRD
Новая
От 1 года до 3 лет

Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).

Р-Конф
4,1 17 отзывов
Москва,
сегодня
Директор по персоналу (HRD)
от 200 000
Новая
От 1 года до 3 лет

Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).

Валюжинич Екатерина Олеговна
4,8 2 отзыва
Москва,
сегодня
Rolling Moto
нет отзывов
0%
Рекомендуют
Похожие вакансии
Директор по персоналу (HRD)
250 000 - 400 000
Новая
От 1 года до 3 лет
Откликнуться Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru
Руководитель отдела персонала
Новая
От 1 года до 3 лет
Откликнуться Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru
Директор по персоналу / HRD
от 300 000
Новая
От 1 года до 3 лет
Откликнуться Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru
Директор по персоналу (HRD)
от 150 000
Новая
От 1 года до 3 лет
Откликнуться Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru
Директор по персоналу (HRD)
от 200 000
Новая
От 1 года до 3 лет
Откликнуться Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru
Поиск Вакансии Ваш отзыв Зарплаты Сравнить