Менеджер по развитию зарплатных проектов

(проектная работа, не полная занятость)

Мы - OZON.Банк
Наша задача - разрабатывать и развивать новые для рынка финансовые продукты и сервисы для физических и юридических лиц.

В свою команду мы ищем крутых специалистов, вместе с которыми мы будем развивать новое направление и привлекать клиентов на зарплатный проект с самыми выгодными условиями от Ozon Банка.

Мы предлагаем:

• Прозрачность: фиксированный оклад + премия по итогам работы
• Удобный график работы и возможность совмещения: 5/2, не полный рабочий день до 12:00
• Заботу о сотрудниках: Комфортная адаптация с поддержкой наставника
• Возможность получить классный опыт и дополнительный заработок на период в 5 месяцев, как для старта карьеры, так и для специалистов с опытом

Чем предстоит заниматься:

• Проводить презентации на территории компаний и активно привлекать клиентов на зарплатные проекты
• Выдавать карты и проводить полную идентификацию клиентов
• Вести отчетность о проделанной работе и передавать списки клиентов для подключения на зарплатный проект

Наши пожелания:

• Аналогичный опыт работы в направлении payroll будет являться преимуществом, так же готовы рассмотреть кандидатов с опытом работы в банковской сфере /сфере продаж
• Готовность к разъездному характеру работы
• Хорошие коммуникативные навыки, навыки продаж, пунктуальность и владение деловым этикетом
• Готовность вместе с нами развивать новое для Банка направление, выполняя план и привлекая клиентов на самые лучшие условия