Механик по транспорту (г. Пушкино)
Вам предстоит:
- Контроль технического состояния транспортных средств;
- Выпуск автомобилей на линию;
- Выписка путевой документации и контроль прохождения медицинских осмотров водителей;
- Составление графика ТО и контроль своевременного обслуживания транспорта;
- Ведения отчетности, журналов;
- Контроль списания ГСМ;
- Ведение учета в базе 1С УАТ;
- Контроль за своевременным оформлением страховых случаев, ДТП, оплатой штрафов ГИБДД.
Мы ожидаем:
- Высшее или средне-специальное образование;
- Наличие действующей аттестации "Контролер технического состояния автотранспортных средств";
- Опыт работы в сфере эксплуатации автотранспорта от года;
- Опыт работы в 1С УАТ;
- Знание нормативно-правовой базы в сфере эксплуатации наземного автотранспорт;
- Нацеленность на результат, внимательность, умение работать в команде.
Мы предлагаем:
-
Оформление по ТК РФ;
-
Здоровье: ДМС, страхование от несчастных случаев, полис выезжающих за рубеж;
-
Развитие: профессиональный и карьерный рост, доступ к онлайн-библиотеке MyBook и к онлайн-платформе обучения Eduson;
-
Корпоративные программы: скидки и привилегии от компаний-партнёров для наших сотрудников;
-
Дополнительные бонусы: материальная помощь, подарочные сертификаты при рождении ребенка;
- График работы: 1/3 (с 08:00 до 08:00);
- Московская обл. г. Пушкино Ярославское шоссе 218;
- Доставка корпоративным транспортом: Москва (МЦД Лианозово, м. Щукинская, м. Строгино, м. Медведково, м. Новокосино), Мытищи, Пушкино, Ивантеевка, Щелково, Королев, Сергиев Посад, Балашиха, Ногинск, Электросталь, Долгопрудный, Александров, Софрино. Дмитров, Икша.
Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).
Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).
Руководитель группы
Рост не зависит от твоих навыков, а чаще удачное стечение обстоятельств (кто-то уволился и тебя на его место или сдружился с начальником)
Оператор возвратов
С каких то времен его урезали до 2.10₽ ничего не сказав сотрудникам. На данном участке зарплата сотрудников зависит от переработанного возвратно товара. Компания недостаточно продает и отгружает товара чтобы на возвратах его было достаточно, при этом руководство принимает решение об увеличении штата и распределение и так меньшего объема. В некоторых городах недостаток кадров и большой объема работы, здесь все наоборот. Я вижу в этом проблему и пускать на самотек не в интересах компании. Проблема можно решить сокращением, в сменах есть малоактивные сотрудники не выполняю норматив, когда активным просто не достанься товара для дальнейшей переработки, либо же перенаправление и распределение объема на проблемные регионы/области. Очень многое зависит от некомпетентности руководства. Нужно слушать и слышать своих сотрудников и коллег, коллективно принимать решения проблемы.