Награды компании 2 награды из 3
Забота о сотрудниках Получена: 13.11.2024
97% выполнено
Есть у 1.2% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Карьерный рост Получена: 08.11.2024
100% выполнено
Есть у 2.3% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Корпоративная культура Получена: 25.09.2024
100% выполнено
Есть у 3.8% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

Специалист по обучению складского персонала (ночь)

до 75 000
Нет опыта
Полная занятость
Сменный график
Описание вакансии

Вам предстоит:

  • Осуществлять обучение производственного персонала в Компании, в соответствии с современными методами и программами обучения.

  • Отвечать за вывод сотрудников на запланированные показатели и нормативы по качеству. Ведет статистику, анализ и коррекцию производительности и совершенных ошибок обучающегося персонала

  • Своевременно предоставлять обратную связь и отчетности ученикам и руководству.

  • Организовывать аттестацию, электронное тестирование и другие виды анализа и контроля профессионального уровня персонала.

  • Осуществлять сбор и ведение статистики по итогам обучения обучающихся.

  • Обеспечивать подготовку материалов для обучения производственного персонала. Участвует в разработке материалов для обучения.

Мы ожидаем:

  • Образование не ниже среднего профессионального.

  • Опыт работы тренером, лектором, специалист по обучению, супервайзер с функциями обучения персонала. Рассмотрим кандидатов без опыта работы.

  • Опыт проведения презентаций, тренингов, обучающих классов.

  • Опыт внедрения и разработки обучающих программ.

  • Знания современных методов обучения взрослой аудитории.

  • Уверенный пользователь MS Office.

  • Развитые коммуникативные навыки.

  • Открытость, инициативность.

Мы предлагаем:

  • Оформление по ТК РФ; 

  • Здоровье: ДМС со стоматологией, страхование от несчастных случаев, полис выезжающих за рубеж; 

  • Развитие: профессиональный и карьерный рост, доступ к онлайн-библиотеке MyBook и к онлайн-платформе обучения Eduson; 

  • Корпоративные программы: скидки и привилегии от компаний-партнёров для наших сотрудников; 

  • Дополнительные бонусы: материальная помощь, подарочные сертификаты при рождении ребенка;

  • График работы:  3/3 ночь с 22:00 до 10:00; 3/3 день с 10:00 до 22:00.

Ключевые навыки
Обучение персонала
Работа с большим объемом информации
Аттестация персонала
Групповое обучение
Проведение презентаций
Вакансия опубликована: вчера, Зеленоград

Руководитель группы

Москва,
ноябрь 2024
Работаю 3-5 лет
2,8
Что нравится
Большая компания, много возможностей для ротации, не сложно попасть, хороший ДМС, возможность удалёнки
Что можно улучшить
Большинство руководителей посредственные, не умеют работать с командой, так как на улице стоит большой штат сотрудников на твою должность, по этому за сотрудников не держатся.
Рост не зависит от твоих навыков, а чаще удачное стечение обстоятельств (кто-то уволился и тебя на его место или сдружился с начальником)

Оператор возвратов

Невинномысск,
ноябрь 2024
Работаю меньше года
3,0
Что нравится
Компания, отзывчивость руководства, комплексные обеды, график работы, корпоративный транспорт.
Что можно улучшить
Прозрачную заработную оплату. На участке возвратов 1шк варьируется на 3₽ а 1шк КГТ на 14₽,
С каких то времен его урезали до 2.10₽ ничего не сказав сотрудникам. На данном участке зарплата сотрудников зависит от переработанного возвратно товара. Компания недостаточно продает и отгружает товара чтобы на возвратах его было достаточно, при этом руководство принимает решение об увеличении штата и распределение и так меньшего объема. В некоторых городах недостаток кадров и большой объема работы, здесь все наоборот. Я вижу в этом проблему и пускать на самотек не в интересах компании. Проблема можно решить сокращением, в сменах есть малоактивные сотрудники не выполняю норматив, когда активным просто не достанься товара для дальнейшей переработки, либо же перенаправление и распределение объема на проблемные регионы/области. Очень многое зависит от некомпетентности руководства. Нужно слушать и слышать своих сотрудников и коллег, коллективно принимать решения проблемы.

Дизайнер инфографики

Москва,
ноябрь 2024
Работал меньше года
3,2
Что нравится
Свобода выбора графика работы. Не сильная загруженность работы
Что можно улучшить
В первую очередь зарплату. Также четкое объяснение выполняемой работы
Ozon
Открытый работодатель
4,1
Очень хорошо
81%
Рекомендуют
Оценки по категориям
4,3
Условия труда
4,5
Коллектив
4,1
Руководство
3,9
Уровень дохода
3,9
Условия для отдыха
3,8
Возможности роста
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 6 557 отзывов
89% Своевременная оплата труда
56% Наличие кухни, места для обеда
51% Оплата больничного
47% Удобное расположение работы
41% Медицинское страхование
36% Гибкий рабочий график
34% Профессиональное обучение
31% Система наставничества
29% Удаленная работа
29% Корпоративный транспорт
22% Место для парковки
17% Компенсация питания
17% Корпоративные мероприятия
7% Оплата мобильной связи
6% Оплата транспортных расходов
Поиск Вакансии Ваш отзыв Зарплаты Сравнить