Специалист по подбору и адаптации персонала
От 1 года до 3 лет
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии
Пивоваренная компания «Балтика» объявляет конкурс на вакансию Специалист по подбору и адаптации персонала
Области ответственности и показатели эффективности:
- полный цикл подбора персонала (back office)
- взаимодействие с нанимающими менеджерами
- участие в отборе выпускников на стажировки
- проведение оценочных мероприятий (кейсы, центры оценки)
- поддержка мероприятий по адаптации сотрудников
- работа с кадровым резервом
- аналитика, отчетность
- участие в HR проектах
Ожидания от кандидатов:
- опыт точечного подбора персонала
- знание инструментов оценки персонала, навыки их применения
- проактивность, ориентация на результат, ответственность
Мы предлагаем:
- срочный трудовой договор на 1 год
- гибридный режим работы
- работу с лучшим практиками рекрутмента: CRM Potok, использование всех источников подбора
- компенсация затрат на питание
- ноутбук, корпоративная мобильная связь
- скидки от партнеров «Балтики»
- график работы: 5/2 (9:00-17:30)
- уровень заработной платы обсуждается индивидуально
Вакансия опубликована:
сегодня,
Москва
Похожие вакансии
Менеджер по подбору и адаптации персонала
ПГ ВЕКПРОМ
Что говорят сотрудники
Ведущий специалист по подбору и адаптации персонала
Хабаровск,
январь 2024
Что нравится
Полюбила эту компанию за такой короткий период. Отличные условия труда, столовая на территории завода, 13я зарплата, развитие и обучение, ДМС со стоматологией
Что можно улучшить
Отопление на заводе, а в остальном меня всё устраивало
Специалист по подбору и адаптации персонала
Санкт-Петербург,
сентябрь 2024
Что нравится
Хороший уровень заработной платы, возможность удаленной работы, ежегодная индексация, полис ДМС, компенсация питания, лояльное руководство, понятные задачи
Что можно улучшить
Все устраивает, работа стабильная с большим количеством бонусов для сотрудников
Специалист по подбору и адаптации персонала
Санкт-Петербург,
август 2024
Что нравится
Стабильность, обучение, соц пакет, коллектив, гибридный график работы
Что можно улучшить
Карьерное развитие внутренних сотрудников. Остальное все устраивает.
Оценки по категориям
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 1 052 отзывов
95%
Своевременная оплата труда
79%
Оплата больничного
78%
Медицинское страхование
68%
Оплата мобильной связи
65%
Компенсация питания
56%
Корпоративный транспорт
51%
Профессиональное обучение
47%
Корпоративные мероприятия
41%
Оплата транспортных расходов
41%
Место для парковки
40%
Система наставничества
39%
Удобное расположение работы
39%
Наличие кухни, места для обеда
17%
Удаленная работа
14%
Гибкий рабочий график