Награды компании 0 наград из 3
Забота о сотрудниках Получена: 16.01.2025
85% выполнено
Есть у 1.2% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Карьерный рост Получена: 16.01.2025
71% выполнено
Есть у 2.3% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Корпоративная культура Получена: 16.01.2025
94% выполнено
Есть у 3.7% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

Менеджер отдела прямых и выездных продаж DSA

от 110 000
Нет опыта
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии

Тебе предстоит:

  • Проводить презентации на территории зарплатных и корпоративных компаний;
  • Выдавать зарплатные/кредитные карты на территории корпоративного клиента и осуществлять продажи розничных кредитных продуктов;
  • Выполнять план продаж (потребительские кредиты, кредитные карты, ГПБ-Мобайл и т.п.);
  • Участвовать в промо-акциях на территории зарплатных (раздача маркетингового материала в местах общего доступа).

Наш кандидат:

  • Желает развиваться в молодом энергичном коллективе, где сможет реализовать себя и построить стремительную карьеру;
  • Имеет активную жизненную позицию, желание развиваться, зарабатывать и становиться лучшим;
  • Готов работать не только в офисе, но и на территориях партнеров;
  • Не боится сложностей и готов к новым знаниям;
  • Наличие опыта в сфере продаж и работы с клиентами будет плюсом, если нет, мы научим и покажем на личном примере!

Мы предлагаем:

  • Возможность увеличения дохода и повышения в должности каждые 3 месяца;
  • Обучение и поддержка на ежедневной основе;
  • Заниматься интересным делом и получать удовольствие от работы (работа с крупнейшими компаниями РФ и зарплатной базой уже существующих клиентов);
  • Найти 1 работу с хорошим доходом, взамен нескольких подработок (фиксированный оклад + ежемесячный бонус до 100% от оклада);
  • Официальное трудоустройство по ТК РФ: оплата больничных, пенсионные накопления и подтвержденный доход;
  • Расширенный соцпакет: ДМС со стоматологией, отпуск 33 дня в год, возможность компенсировать неотгуленный отпуск, премия к отпуску в размере 1 оклада, премия к дню рождения Банка, годовой бонус в размере 1 оклада;
  • Газпром Бонус (скидки и привилегии от компаний партнеров в различных категориях);
  • Возможность взять ипотеку/кредит по сниженным ставкам для сотрудников Банка;
  • Компенсация за разъездной характер работы и корпоративная мобильная связь;
  • Доступ к корпоративной библиотеке Банка;
  • График работы 5/2 с 9.00 до 18.00, в пятницу до 16.45, выходные – суббота и воскресенье.
Вакансия опубликована: 13 января 2025, Москва
Похожие вакансии
Менеджер отдела прямых и выездных продаж
от 130 000
Новая
Нет опыта

Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).

Газпромбанк
3,9 1 970 отзывов
Москва,
14 января 2025
Менеджер по прямым продажам
от 120 000
Новая
От 1 года до 3 лет

Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).

ПСБ (ПАО «Промсвязьбанк»)
3,8 2 521 отзыв
Москва,
вчера

Главный менеджер по продажам

Новосибирск,
январь 2025
Работаю 3-5 лет
2,3
Что нравится
ДМС , дополнительные компенсации к отпуску в виде материальных выплат и дополнительных дней
Что можно улучшить
Обращение к руководству банка
Уважаемые читатели и руководство банка,
Я, действующий сотрудник банка, обращаюсь к вам с описанием сложившейся ситуации в нашем отделе розничного обслуживания. На протяжении четырех лет работы в банке я имела возможность взаимодействовать с высококвалифицированными специалистами и руководителями, что создавало комфортные условия как для сотрудников, так и для клиентов. Однако с приходом нового руководства в Новосибирске ситуация значительно ухудшилась.
Сейчас в нашем отделе наблюдается острая нехватка кадров, что приводит к высокой текучести. Я работала на фронт-линии в одиночку в течение почти четырех месяцев, обслуживая до 60 клиентов в день, что является неприемлемым. Мои попытки решить эту проблему с местным руководством не увенчались успехом, вместо этого я столкнулась с намеками на увольнение и давлением.
Кроме того, меня лишили годовой премии при стабильных показателях выполнения индивидуального рабочего плана (ИВП), без каких-либо обоснований и дисциплинарных взысканий. На мои запросы о причинах данного решения ответ был лишь «решение руководства». Это вызывает у меня серьезные сомнения в соблюдении регламентов банка.
Я искренне надеюсь на ваше участие и помощь в разрешении данной ситуации, а также на восстановление справедливости в отношении всех сотрудников, независимо от их стажа работы в компании.

Ведущий менеджер по продажам

Москва,
январь 2025
Работаю 1-2 года
4,5
Что нравится
Поставленные цели, честность и открытость, командная работа, график рабочего времени
Что можно улучшить
Убрать ограничения по возрасту клиентов на инвестиции, оклад

Специалист сектора внешней доставки и продаж банковских продуктов

Краснодар,
январь 2025
Работал меньше года
4,5
Что нравится
Очень хороший коллектив и руководство!
Что можно улучшить
Повысить мотивацию для сотрудников, обязательно и работа будет просто класс!
Газпромбанк
Открытый работодатель
3,9
Хорошо
75%
Рекомендуют
Оценки по категориям
4,2
Условия труда
4,3
Коллектив
3,9
Руководство
3,8
Уровень дохода
3,8
Условия для отдыха
3,5
Возможности роста
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 1 970 отзывов
88% Своевременная оплата труда
80% Медицинское страхование
74% Оплата больничного
59% Наличие кухни, места для обеда
49% Удобное расположение работы
48% Корпоративные мероприятия
46% Профессиональное обучение
44% Удаленная работа
30% Система наставничества
25% Гибкий рабочий график
15% Место для парковки
15% Корпоративный транспорт
14% Оплата мобильной связи
8% Оплата транспортных расходов
2% Компенсация питания
Похожие вакансии
Клиентский менеджер прямых продаж
от 100 000
Новая
Нет опыта
Откликнуться Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru
Клиентский менеджер (группа резерва)
от 120 000
Новая
Нет опыта
Откликнуться Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru
Клиентский менеджер (группа резерва)
от 120 000
Новая
Нет опыта
Откликнуться Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru
Клиентский менеджер зарплатных проектов
от 130 000
Новая
Нет опыта
Откликнуться Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru
Клиентский менеджер по продажам
от 150 000
Новая
Нет опыта
Откликнуться Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru
Поиск Вакансии Ваш отзыв Зарплаты Сравнить