Награды компании 0 наград из 3
Забота о сотрудниках Получена: 03.10.2024
51% выполнено
Есть у 1.3% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Карьерный рост Получена: 03.10.2024
38% выполнено
Есть у 2.6% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Корпоративная культура Получена: 03.10.2024
63% выполнено
Есть у 3.7% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

Диспетчер по организации пассажирских авиационных перевозок

от 68 000
Нет опыта
Полная занятость
Сменный график
Описание вакансии

Требования к кандидатам:

  • Образование: высшее или среднее профессиональное;
  • Базовое знание английского языка;
  • Навыки работы на персональном компьютере.

Должностные обязанности:

  • Регистрация пассажиров и багажа на внутренние и международные рейсы ПАО «Аэрофлот» и партнеров;
  • Контроль исправности и действительности авиабилета и документов, необходимых для выезда из страны и въезда в страну назначения и/или трансфера;
  • Посадка пассажиров на борт воздушного судна;
  • Обслуживание пассажиров в случае нерегулярности полётов (информирование пассажиров, сопровождение, переоформление, выдача ваучеров на напитки и питание);
  • Распределение пассажиропотока по зонам обслуживания;
  • Контроль соблюдения пассажирами норм провоза ручной клади и багажа.

График работы:

  • Сменный (2 ночи с 3:00 до 12:00, далее 2 дня с 15:00 до 00:00, далее два выходных).

Условия работы:

  • Место работы: Емельяновский район, аэропорт Красноярск имени Д.А. Хворостовского;
  • Испытательный срок 3 месяца.

Социальный пакет сотрудника Аэрофлота:

  • Ежегодный оплачиваемый отпуск + дополнительный оплачиваемый отпуск (50 календарных дней);
  • Дополнительные социальные выплаты;
  • Медицинское обеспечение (ДМС), в том числе членов семьи;
  • Санаторно-курортное лечение;
  • Детский отдых и компенсация оплаты детских дошкольных учреждений;
  • Страхование персонала;
  • Негосударственное пенсионное обеспечение;
  • Льготные и бесплатные авиабилеты работникам и членам их семей.
Ключевые навыки
Работа с большим объемом информации
Точность и внимательность к деталям
оформление документации
Авиаперевозки
Пассажирские перевозки
Ориентация на клиента
Консультирование клиентов
Регистрация
Умение работать в коллективе
Диспетчер
Вакансия опубликована: 25 сентября 2024, Красноярск
Похожие вакансии
Специалист по работе с клиентами
50 000 - 80 000
МКК Гиллион
Новая
Нет опыта
Менеджер по бронированию в апарт-отель(сотрудник call-центра)
60 000 - 90 000
Крассталкер
Новая
От 1 года до 3 лет
Что говорят сотрудники
Все 51 отзыв по этой специальности

старший диспетчер по центровке

Москва,
сентябрь 2024
Работал 3-5 лет
2,8
Что нравится
Лояльное и адекватное руководство, премии,сменный график,льготные билеты,доп отпуск.
Что можно улучшить
Нет возможности роста,плохие условия работы и отдыха,большая текучка кадров,мужской коллектив

Диспетчер

Москва,
июль 2024
Работал больше 10 лет
1,7
Что нравится
Сфера деятельности интересная: романтика, возможности для путешествий, служебные билеты
Что можно улучшить
Условия работы и отношение к сотрудникам - полное фиаско, оттуда страшная текучка кадров, но видимо, это выгодно работодателю, потому что из года в год такая картина

Диспетчер по организации пассажирских авиационных перевозок

Москва,
июнь 2024
Работаю 5-10 лет
3,7
Что нравится
Плюсы от компании,билеты со скидкой для всей семьи.И бесплатные билеты рад в год,для сотрудников отработавших более 7 лет.
Что можно улучшить
Заработную плату.Больше комнат отдыха,так как график не нормированный.
Аэрофлот
3,4
Хорошо
59%
Рекомендуют
Оценки по категориям
3,6
Условия труда
4,2
Коллектив
3,2
Руководство
3,0
Уровень дохода
3,3
Условия для отдыха
3,0
Возможности роста
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 533 отзывов
89% Своевременная оплата труда
84% Оплата больничного
77% Медицинское страхование
55% Профессиональное обучение
49% Корпоративный транспорт
35% Место для парковки
34% Удобное расположение работы
34% Наличие кухни, места для обеда
30% Система наставничества
23% Корпоративные мероприятия
14% Гибкий рабочий график
7% Компенсация питания
6% Оплата транспортных расходов
5% Оплата мобильной связи
4% Удаленная работа