Награды компании 0 наград из 3
Забота о сотрудниках Получена: 17.10.2024
59% выполнено
Есть у 1.3% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Карьерный рост Получена: 17.10.2024
88% выполнено
Есть у 2.5% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Корпоративная культура Получена: 17.10.2024
83% выполнено
Есть у 3.7% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

Бизнес-партнер по персоналу (Распределительный центр)

От 3 до 6 лет
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии

«ПЯТЁРОЧКА» – Это команда из 200 000 профессионалов своего дела, это более 25 лет на рынке и более 20 000 магазинов по всей стране, и мы не останавливаемся на достигнутом.

Территория «Восток» - это часть «Пятерочки», история которой насчитывает уже более 7 лет.

Территория «Восток» - это 2 макрорегиона, 8 дивизионов, более 2000 магазинов по всей Сибири, 4 распределительных центра.

Если ты готов покорять вершины, хочешь стать частью самой большой Команды профессионалов в российском ритейле и достигать амбициозных целей вместе с нами, направляй отклик на вакансию.

Территория Восток приглашает на должность Бизнес партнер по персоналу распределительного центра со штатной численностью (~400 человек).

Чем предстоит заниматься:

  • Совместно с Директором распределительного центра определять и реализовывать стратегию по работе с персоналом;
  • Влиять на показатели бизнеса, развивать руководителей, быть опорой и идейным вдохновителем;
  • Управлять процессами подбора, адаптации, обучения и развития сотрудников (работники склада и офиса РЦ);
  • Решение сложных кейсов собственными силами;
  • Разработка и реализация мероприятий по поиску и привлечению кандидатов, поиск дополнительных ресурсов;
  • Работа с вахтой и аутсорсинговыми КА.
  • Разработка и реализация мероприятий, направленных на удержание персонала;
  • Исполнение бюджета на персонал, ведение аналитической отчетности по комплектности и текучести персонала и т.д.
  • Обеспечение информационной поддержки сотрудников Распределительного Центра,
  • Организация корпоративных мероприятий;
  • Участие в проектах по повышению эффективности персонала;
  • Работа с вовлеченностью и лояльностью сотрудников.

НАШ КАНДИДАТ:

- Инициативный, самостоятельный, стрессоустойчивый

- С сильной партнерской позицией

- Не стоит на месте

- Любит и ценит профессию

- Имеет высшее образование

Что для этого необходимо:

  • Знание трудового законодательства;
  • Навыки планирования штатной численности (желательно);
  • Умение работать с данными, анализировать информацию;
  • Владение Excel;
  • Активная жизненная позиция, высокая вовлеченность в дела компании, умение эффективно работать и быстро давать обратную связь;
  • Умение слышать цели бизнеса и переводить их в HR-задачи;
  • Бизнес-ориентированное мышление, ответственность, внимательность, высокий уровень самоорганизации, умение быстро перестраиваться;
  • Умение видеть проблемы и эффективно их решать;
  • Способность работать в режиме многозадачности, гибкость и креативность;
  • Желание расти и развиваться в профессии.

Мы предлагаем:

  • График работы: пн-чт с 9.00 до 18.15, пт с 9.00 до 17.00
  • Место работы: г. Омск, Распределительный Центр Пятерочка;
  • Фиксированный ежемесячный оклад + годовой бонус по результатам выполнения KPI
  • Организована доставка служебным транспортом

Работа в Пятерочке – это:

  • Официальное трудоустройство с 1го дня, полный соц.пакет
  • Фиксированные даты выплаты зп, 2 раза в месяц
  • Предоставление спец.одежды
  • Бесплатное горячее питание
  • Прохождение мед.осмотра за счет компании
  • Скидка сотрудника в магазинах сети Пятерочка, Перекресток
  • Скидки от партнеров компании в приложении PrimeZone
  • Медицинская страховка со стоматологией (после 3 месяцев работы в компании)
  • Страхование выезда за рубеж, страхование жизни от несчастного случая и тяжелых заболеваний
  • Профессиональные консультации юристов, психологов и экспертов по финансам, налогам и ЗОЖ
  • Финансовая поддержка в сложных жизненных ситуациях
  • Подарки детям сотрудников, частичная компенсация стоимости путевки в детский оздоровительный лагерь
  • Премиальное банковское обслуживание
  • Яркие корпоративные мероприятия
  • Возможности карьерного развития в рамках всей торговой сети
  • Корпоративные программы обучения для всех сотрудников
Ключевые навыки
Подбор персонала
Аналитическое мышление
Управленческие навыки
Бюджетирование ФОТ
Обучение персонала
Мотивация персонала
Организационное развитие
Управление процессами
Корпоративная культура
Работа с большим объемом информации
MS Excel
Навыки коммуникации
Бизнес-планирование
Вакансия опубликована: вчера, Омск
Похожие вакансии
Что говорят сотрудники

Заместитель директора по персоналу

Ростов-на-Дону,
февраль 2024
Работал 3-5 лет
1,2
Что нравится
Работала зам. директором на Волкова 9.Ничего, начиная с графика который не соответствует оплате и заканчивая супервайзером, который не считает коллектив в магазине за людей. Официальный график с 8 до 20:00 а по факту с 6:00 до 23:00 и дольше и ты проставить лишние часы не можешь, система не пропускает. Охрану они убрали, воруют кошмар как, в %недостачи который выделяю на магазин ты не влазиешь, соответственно и премии нет.
Что можно улучшить
Начните с оплаты труда, это как минимум.

Hr Bp

Екатеринбург,
февраль 2024
Работаю 1-2 года
4,2
Что нравится
Гибридный график и непосредственный руководитель, многозадачность
Что можно улучшить
Целеполагание непрозрачно

HR бизнес-партнер

Москва,
октябрь 2023
Работал 1-2 года
4,3
Что нравится
Стабильность, мобильность, расширенный соц пакет. Обучение и наставничество
Что можно улучшить
Уровень заработной платы не совсем соответствует рынку
Пятёрочка
Открытый работодатель
3,5
Хорошо
61%
Рекомендуют
Оценки по категориям
3,5
Условия труда
4,0
Коллектив
3,6
Руководство
3,1
Уровень дохода
3,1
Условия для отдыха
3,8
Возможности роста
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 4 532 отзывов
89% Своевременная оплата труда
78% Наличие кухни, места для обеда
75% Удобное расположение работы
73% Оплата больничного
34% Профессиональное обучение
31% Гибкий рабочий график
29% Медицинское страхование
24% Система наставничества
17% Корпоративные мероприятия
10% Место для парковки
7% Компенсация питания
4% Удаленная работа
4% Корпоративный транспорт
3% Оплата транспортных расходов
3% Оплата мобильной связи
Опыт в разделе вакансии на Dream Job