Награды компании 0 наград из 3
Забота о сотрудниках Получена: 08.11.2024
64% выполнено
Есть у 1.2% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Карьерный рост Получена: 08.11.2024
52% выполнено
Есть у 2.3% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Корпоративная культура Получена: 08.11.2024
82% выполнено
Есть у 3.8% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

Специалист по подбору и адаптации персонала

от 60 000
От 1 года до 3 лет
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии
Обязанности:
  • Обеспечение подбора персонала в соответствии с графиком набора персонала

  • Формирование бюджета на подбор и оценку персонала в Excel, в 1С:ERP

  • Ведение полного цикла подбора персонала руководителей и специалистов

  • Выполнение оценки кандидатов и персонала с помощью ресурса "Онтаргет"

  • Ведение базы данных кандидатов на трудоустройство в ИС «E-Staff Рекрутер», контроль

  • Формирование соответствующей отчетности и аналитики

  • Взаимодействие с Центрами занятости населения по вопросам потребности в персонале и вакантных мест

  • Взаимодействие со СМИ по вопросам размещения информации о вакансиях

  • Осуществление договорной работы с контрагентами по предоставлению услуг размещения публикаций по направлению

  • Взаимодействие с руководителями структурных подразделений и наставниками по адаптации в целях наиболее эффективного включения нового сотрудника в работу отдела/цеха и деятельность завода в целом
Требования:
  • Высшее образование (образование в сфере управления персоналом является преимуществом)
  • Опыт работы в сфере подбора и оценки производственного персонала, массового подбора рабочих(станочники, сварщики, слесари, электромонтажники), инженерно-технических работников в машиностроительной отрасли не менее 2-х лет.

  • Уверенный пользователь ПК, знание MS Office, 1 С (Power Point является преимуществом)

  • доброжелательность

  • инициативность
  • умение управлять своим рабочим временем, расставлять приоритеты

Условия:
  • Оформление по ТК РФ, полный социальный пакет.
  • Полная занятость, 8-часовой рабочий день, бессрочный договор.
  • Удобный график работы с возможностью переноса начала рабочего дня, возможность установить обеденный перерыв 30 или 45 мин.
  • Оплата труда обсуждается с финальным кандидатом.
  • Своевременная выплата заработной платы (2 раза в месяц).
  • Охраняемая бесплатная парковка на территории предприятия.
  • Столовая на территории предприятия.
  • Бесплатные стоматологический и медицинский кабинеты на территории компании.
  • Профессиональное развитие, внешнее и внутреннее обучение.
  • Спортивные секции (Футбол, баскетбол, волейбол, легкая атлетика, теннис, шахматы).
  • Корпоративные и молодежные мероприятия.
  • Дополнительные дни отдыха.
  • Материальная помощь к особым случаям.
  • Место работы: г. Пенза, ул. Калинина, 128а.
Вакансия опубликована: 5 ноября 2024, Пенза
Похожие вакансии
Менеджер по персоналу / HR-специалист
от 70 000
Новая
От 1 года до 3 лет

Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).

Саплин Игорь Сергеевич
Пенза,
сегодня
Менеджер по подбору персонала
от 55 000
От 1 года до 3 лет

Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).

МФ Система
3,7 14 отзывов
Пенза,
5 ноября 2024
ТрансМашХолдинг, Группа компаний
3,5
Хорошо
64%
Рекомендуют
Оценки по категориям
3,8
Условия труда
4,2
Коллектив
3,4
Руководство
3,1
Уровень дохода
3,3
Условия для отдыха
3,0
Возможности роста
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 467 отзывов
91% Своевременная оплата труда
73% Оплата больничного
64% Удобное расположение работы
45% Наличие кухни, места для обеда
35% Профессиональное обучение
34% Место для парковки
33% Корпоративные мероприятия
25% Медицинское страхование
22% Система наставничества
15% Корпоративный транспорт
11% Оплата мобильной связи
9% Гибкий рабочий график
7% Удаленная работа
5% Компенсация питания
4% Оплата транспортных расходов
Похожие вакансии
Менеджер по персоналу
50 000 - 80 000
Новая
От 3 до 6 лет
Откликнуться Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru
Начальник бюро подбора, развития персонала и внутренних коммуникаций
69 000 - 84 000
Новая
От 1 года до 3 лет
Откликнуться Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru
Менеджер по подбору персонала (Офис)
от 50 000
Новая
От 1 года до 3 лет
Откликнуться Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru
Специалист по подбору персонала(проект на 6 месяцев)
Нет опыта
Откликнуться Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru
Менеджер по персоналу и КДП
от 50 000
Новая
От 3 до 6 лет
Откликнуться Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru
Поиск Вакансии Ваш отзыв Зарплаты Сравнить
Опыт в разделе вакансии на Dream Job