Награды компании 1 награда из 3
Забота о сотрудниках Получена: 19.09.2024
87% выполнено
Есть у 1.2% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Карьерный рост Получена: 19.09.2024
93% выполнено
Есть у 2.6% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Корпоративная культура Получена: 11.09.2024
100% выполнено
Есть у 3.7% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

Менеджер по привлечению партнеров POS-кредитования

От 1 года до 3 лет
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии

В Т-Банке удобно быть не только клиентом, но и сотрудником. Мы в поиске менеджера по развитию программы POS-кредитования для малого и среднего бизнеса. POS-кредитование — это кредит, который можно получить прямо в магазине техники, офисе мобильной связи, мебельном салоне.

Комфорт, технологии, современная корпоративная культура, развитие, поддержка и карьера — вот что ждет каждого нового члена нашей команды!

Мы предлагаем

  • Достойный доход: оклад + ежеквартальная премия по результатам работы.
  • Смешанный формат: 80% времени разъездной формат, остальное время — из дома.
  • Компенсацию проезда.
  • Необходимое для работы оборудование (ноутбук, гарнитура, телефон, мышь) предоставляется.
  • График 5/2 с 10:00 до 19:00.
  • Оформление по ТК РФ.
  • ДМС со стоматологией и телемедициной, страхование жизни от несчастных случаев и болезней.

Почему стоит выбрать именно нас

  • Доступ к платформе обучения и развития: курсы, тренинги, вебинары и базы знаний. Поддержка менторов и наставников, помощь в поиске точек роста и карьерном развитии.
  • Well-being-программа, которая помогает улучшить психологическое и физическое здоровье, а также разобраться с юридическими и финансовыми вопросами.
  • Геймификация с крутыми наградами: редкие серии мерча, гаджеты и другие полезные мелочи.
  • Льготное кредитование, скидки и акции от партнеров компании.

Чем предстоит заниматься

  • Активно искать новых партнеров, поддерживать и развивать существующих.
  • Создавать коммерческие условия, рассчитывать финансовую модель.
  • Разрабатывать стратегию развития партнерских сетей и обеспечивать их эффективное функционирование.
  • Организовывать продажи страховых и банковских продуктов.
  • Принимать активное участие в разработке продуктовой линейки.
  • Осуществлять контроль качества и составлять отчеты по текущим и завершенным проектам.

Кого мы ищем

  • У вас опыт продаж POS-кредитования, опыт привлечения юр. лиц на банковское обслуживание от 1 года.
  • У вас есть опыт холодного поиска и привлечения компаний.
  • Умеете вести деловые переговоры с ЛПР.
  • Вы готовы к разъездному характеру работы.
  • Являетесь уверенным пользователем MS Office.

Откликайтесь, мы ждем вас в нашей команде!

Вакансия опубликована: вчера, Санкт-Петербург
Похожие вакансии
Территориальный менеджер POS-кредитования
Т-Банк
От 3 до 6 лет
Можно удаленно
Cтарший менеджер по работе с партнерами
от 110 000 ₽
Альфа-Банк
От 1 года до 3 лет

менеджер по работе с бизнесом

Москва,
сентябрь 2024
Работал 1-2 года
4,7
Что нравится
Удобный график, внятная система мотивации, возможность обучения
Что можно улучшить
Ничего. Все работает, график удаленный, удобный, мотивация ясная, прозрачная, Помощь, обучение- все предоставляется

Менеджер по работе с партнерами POS-кредитование

Санкт-Петербург,
сентябрь 2024
Работаю 3-5 лет
5,0
Что нравится
Работу ценю в первую очередь за удобный мне формат занятости. Большую часть времени работаю из дома, за исключением встреч с клиентами. Мне мои обязанности нравятся, довольно неплохо справляюсь, во всяком случае личный план продаж выполнять удается без особых усилий. Объективно хорошая зарплата, есть квартальная премия. В принципе на жизнь хватает, не жалуюсь. Особенно с учетом того, что есть ДМС со стоматологией и масса приятных бонусов вроде льгот на кредитование и скидок от партнеров.
Что можно улучшить
Командировки не часто, но случаются, а для меня даже 1-2 раза в год это стресс

Менеджер по корпоративной поддержки

Москва,
август 2024
Работаю меньше года
4,3
Что нравится
Свобода в выборе рабочего графика, супер технологичный и красивый офис, вкусные и бесплатные завтраки и обеды
Что можно улучшить
Коммуникацию между сотрудниками, не хватает структуры, все быстро меняется не всегда понятно что за что отвечает
Т-Банк
Открытый работодатель
4,0
Очень хорошо
74%
Рекомендуют
Оценки по категориям
4,1
Условия труда
4,5
Коллектив
4,1
Руководство
3,5
Уровень дохода
3,9
Условия для отдыха
3,8
Возможности роста
Средняя заработная плата по вакансии Менеджер по привлечению партнеров POS-кредитования — 103 250
На основании 48 отзывов
20 000 ₽ 150 000 ₽
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 9 566 отзывов
83% Своевременная оплата труда
73% Удаленная работа
55% Профессиональное обучение
54% Система наставничества
53% Гибкий рабочий график
44% Оплата больничного
43% Медицинское страхование
31% Удобное расположение работы
31% Корпоративные мероприятия
29% Наличие кухни, места для обеда
17% Оплата мобильной связи
15% Оплата транспортных расходов
8% Компенсация питания
6% Место для парковки
2% Корпоративный транспорт