Python разработчик (SberWorksAPI)
Мы создаем новый сервис для управления привилегиями пользователей во всех инструментах производственного процесса. Сервис позволит оперативно, прозрачно и своевременно обеспечить всех пользователей соответствующим уровнем привилегий и доступов.
Тебе предстоит:
- проектировать масштабируемую архитектуру, создавать отказоустойчивые и производительные решения
- работать как с существующей кодовой базой, так и разрабатывать новые API и сервисы
- исследовать новые технологии и различные OpenSource решения для решения задач
- взаимодействовать с заказчиками и командой разработки
- участвовать в формировании требований и постановке задач на разработку.
Ты нам подойдёшь, если:
- имеешь опыт построения микросервисной архитектуры для работы с большими объёмами данных
- понимаешь преимущества асинхронного кода и когда его стоит использовать
- работал с реляционными и NoSQL БД. Понимаешь, как оптимизировать запросы
- знаком с такими фреймворками, как FastAPI, Django, Flask
- и для тебя не в новинку всякие сопутствующие штуки типа Git, Docker, Jenkins, k8s.
Мы предлагаем:
- гибридный формат работы
- годовой бонус и ежегодный пересмотр зарплаты
- статус аккредитованной ИТ-компании со всеми преимуществами
- расширенный ДМС с первого дня и льготное страхование для семьи
- корпоративный университет Сбера, внутренняя образовательная платформа, участие в IT-конференциях
- офис с видом на набережную, зонами отдыха и спортзалом
- 90 дней удаленной работы
- льготная ипотека в Сбере, подписка СберПрайм+, скидки от партнеров и сервисов группы компаний.
Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).
Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).
Главный инженер по разработке
Ведущий ИТ-инженер
Погружение в процессы придумали здорово.
Инструменты более чем хорошие
Очень плохо было с повышением
Отсутствие удаленки
Вода в офисе почти не фильтруется
Сложности с повышением
Индексация не для всех