Менеджер по продаже зарплатных проектов

от 200 000 ₽

От 1 года до 3 лет

Полная занятость

Полный день

Описание вакансии

Ищешь работу с возможностью карьерного развития и роста?

Сбер раскроет твой карьерный потенциал! Откликайся!

Что нужно делать:

проводить презентации по зарплатным проектам для организаций с целью привлечения и удержания на зарплатный проект
проводить переговоры с представителями юридических лиц по вопросам зарплатных проектов
сопровождать и поддерживать действующих клиентов
анализировать закрепленный рынок для привлечения на зарплатный проект, формировать стратегию по привлечению клиентов.

Мы ждем, что ты:

специалист с высшим образованием и опытом работы в продажах от 2х лет
умеешь формировать презентационные материалы
имеешь опыт публичных выступлений и переговоров с руководителями компаний
уверенный пользователь MS Office.

Присоединяйся к команде Сбера!

Что мы предлагаем:

квартальную, годовую премию и ежегодный пересмотр зарплаты
возможность влиять на свой доход и зарабатывать больше
быстрый старт карьеры для тех, кто без опыта
работу недалеко от дома
уникальную систему онлайн обучения Сбера для карьерного развития и роста
расширенный ДМС и льготное страхование для семьи
бесплатную подписку СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров
вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера.

Вакансия опубликована: сегодня, Подольск (Московская область)

Похожие вакансии

Менеджер по привлечению зарплатных проектов

Новая

От 1 года до 3 лет

Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).

Банк ВТБ (ПАО)

4,0 8 222 отзыва

Подольск (Московская область),

вчера

Главный менеджер по продажам

100 000 - 250 000 ₽

Новая

От 1 года до 3 лет

Маклер Финанс

5,0 5 отзывов

Подольск (Московская область),

5 ноября 2024

Что говорят сотрудники

Все 6841 отзыв по этой специальности

Работал 5-10 лет

4,0

Что нравится

Не было задержек по зарплате
Корпоративная жизнь хороша развита
Обучение тоже на высшем уровне

Что можно улучшить

Улучшить можно например что если ты не выполняешь план чтоб все руководство не приезжало к тебе и не стояло над душой

Работал больше 10 лет

3,7

Что нравится

Отличная социальная поддержка сотрудников и их близких (страхование непосредственно самого сутрудника, расширенное ДМС+возможность подключить сооплату на обслуживание в мед.организациях близких родственников и возврат денежных средств непосредственно за обслуживание ребёнка в любой платном медицинском центре.

Что можно улучшить

К сожалению,невозможно было выбрать конкретный необходимый выходной день.

Работал 1-2 года

3,8

Что нравится

Четко поставленные цели, отзывчивость, компромиссное мышление

Что можно улучшить

Пути достижения целей и выполнения плана, а так в принципе все ок

СБЕР

4,0

Очень хорошо

77%

Рекомендуют

Оценки по категориям

4,3

Условия труда

4,4

Коллектив

3,8

Руководство

4,0

Уровень дохода

3,9

Условия для отдыха

3,8

Возможности роста

Преимущества и льготы компании

Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 19 534 отзывов

95% Своевременная оплата труда

82% Оплата больничного

79% Медицинское страхование

78% Наличие кухни, места для обеда

61% Профессиональное обучение

60% Удобное расположение работы

46% Корпоративные мероприятия

44% Система наставничества

24% Гибкий рабочий график

20% Место для парковки

18% Удаленная работа

12% Оплата транспортных расходов

11% Корпоративный транспорт

11% Оплата мобильной связи

1% Компенсация питания

Похожие вакансии

Персональный менеджер

Новая

От 1 года до 3 лет

Менеджер по развитию зарплатных проектов

Нет опыта

Менеджер по проектным продажам

70 000 - 200 000 ₽

Новая

От 1 года до 3 лет

Менеджер по работе с клиентами

Нет опыта

Менеджер по исходящим продажам платежного сервиса (интернет-эквайринг)

от 180 000 ₽

От 1 года до 3 лет

Менеджер по продаже зарплатных проектов

Клиентский менеджер

Старший менеджер по работе с клиентами

Менеджер прямых продаж