Руководитель направления по компенсациям и льготам (бюджет и премирование)

От 3 до 6 лет

Полная занятость

Полный день

Описание вакансии

Тебе предстоит:

бюджетирование и контроль расходов хозяйственной деятельности по статьям и центрам затрат HR:

организация процесса бюджетирования и контроля расходов на оплату труда в Банке;
организация процесса бюджетирования и контроля административно-хозяйственных расходов блока "Персонал и административная
деятельность";
подготовка аналитики и отчетности по расходам на оплату труда;
предоставление данных для аудита расходов на оплату труда;
стандартизация, оптимизация и автоматизация процессов бюджетирования и контроля расходов на оплату труда Банка и административно-хозяйственных расходов блока "Персонал и административная деятельность"

переменное вознаграждение:

анализ показателей производительности;
подготовка отчетности по показателям производительности;
разработка методологии премирования и бонусных схем;
документальное сопровождение процесса премирования;
стандартизация и автоматизация процесса расчета премии.

Для нас важно:

высшее образование;
опыт работы в должности – от 3 лет в компании 4000+ человек, опыт работы в банке будет преимуществом;
уверенный пользователь ПК;
продвинутые знания MS Excel (Power Query/Power Pivot);
знание программы учета SAP.

Мы предлагаем:

ДМС со стоматологией после испытательного срока и льготное страхование членов твоей семьи;
график работы с 9:00 до 18:00;
улучшенные условия на кредиты, кредитные карты, вклады и другие продукты банка;
скидки на обучение английскому языку от Skyeng, фитнес, услуги здоровья и красоты;
корпоративное обучение: курсы, тренинги, вебинары и базы знаний;
бонус за каждого, кто присоединится к нашей команде благодаря тебе;
развитую программу заботы о благополучии и ментальном здоровье;
насыщенную корпоративную жизнь и новогодние подарки детям.

Вакансия опубликована: сегодня, Москва

Похожие вакансии

Руководитель hr- направления компенсации и льгот (C&B)

Новая

От 3 до 6 лет

Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).

ФГУП ФЭО

4,3 21 отзыв

Москва,

сегодня

Партнер по компенсациям и льготам

Новая

От 1 года до 3 лет

Lamoda

4,0 3 202 отзыва

Москва,

вчера

Ренессанс Банк

3,8

Хорошо

71%

Рекомендуют

Оценки по категориям

4,1

Условия труда

4,4

Коллектив

3,9

Руководство

3,4

Уровень дохода

3,7

Условия для отдыха

3,5

Возможности роста

Преимущества и льготы компании

Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 1 438 отзывов

85% Своевременная оплата труда

69% Оплата больничного

60% Медицинское страхование

57% Наличие кухни, места для обеда

53% Удобное расположение работы

44% Профессиональное обучение

39% Система наставничества

36% Корпоративные мероприятия

32% Гибкий рабочий график

29% Удаленная работа

11% Место для парковки

7% Оплата транспортных расходов

7% Оплата мобильной связи

5% Корпоративный транспорт

Похожие вакансии

Партнер по компенсациям и льготам операционного персонала

Новая

От 3 до 6 лет

Специалист по компенсациям и льготам (C&B)

Новая

От 3 до 6 лет

Старший специалист по компенсациям и льготам

Новая

От 3 до 6 лет

Менеджер по компенсациям и льготам / Менеджер C&B

до 260 000 ₽

Новая

От 3 до 6 лет

Руководитель отдела компенсаций и льгот

Новая

От 3 до 6 лет