Награды компании 1 награда из 3
Забота о сотрудниках Получена: 13.01.2025
84% выполнено
Есть у 1.2% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Карьерный рост Получена: 13.01.2025
87% выполнено
Есть у 2.3% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Корпоративная культура Получена: 12.01.2025
100% выполнено
Есть у 3.7% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

Шеф-повар

до 98 500
От 3 до 6 лет
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии

Обязанности:

  • Организация процесса своевременного обеспечения гипермаркета продукцией производства;
  • Осуществление руководства производственно-хозяйственной деятельностью подразделения;
  • Ведение учёта, составление и своевременное представление отчётности о производственной деятельности;
  • Контроль над работой сотрудников отдела;
  • Анализ продаж отдела производства гипермаркета
  • Формирование заявок на поставки продукции;
  • Контроль товарных запасов и оборачиваемости ассортимента;
  • Осуществление контроля над качеством и количеством поступающего для кулинарного производства сырья, наличием соответствующей нормативной и сопроводительной документации, а также правильностью их оформления;
  • Организация и участие в проведении инвентаризаций;
  • Осуществление списания товара;
  • Принятие оперативных мер по ликвидации недостатков в работе персонала производства

Требования:

  • Опыт работы от 3-х лет в сфере общественного питания;
  • Знание санитарных норм и правил;
  • Знание правил торговли;
  • Наличие управленческих качеств;
  • Знание организации и технологии производства блюд, кондитерских и хлебобулочных изделий;
  • Знание стандартов и технических условий на продовольственные товары, сырье и полуфабрикаты;
  • Знание калькуляции блюд и кулинарных изделий

Условия:

  • Cтабильная заработная плата два раза в месяц;
  • График работы 2/2 с 7.00 до 19.00, в случае отсутствия второго шеф-повара - 5/2 по 8 часов;
  • Премии и подработки;
  • Дополнительная премия по акции "Приведи друга" до 25 000 руб.
  • Компенсация питания;
  • Полное соблюдение ТК РФ;
  • Скидки на все товары;
  • Добровольное медицинское страхование;
  • Карьерный и профессиональный рост.
Вакансия опубликована: 9 января 2025, Москва
Похожие вакансии
Шеф-повар (Заведующий производством) в столовую
от 60 000
Новая
От 1 года до 3 лет

Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).

Мультифора
3,1 2 отзыва
Москва,
10 января 2025
Шеф-повар
от 80 000
От 1 года до 3 лет

Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).

ГБУ Центр содействия семейному воспитанию Алые паруса
4,3 1 отзыв
Москва,
27 декабря 2024

Руководитель отдела

Санкт-Петербург,
декабрь 2024
Работал меньше года
2,8
Что нравится
Коллектив. Коллектив девочек-руководителей очень хороший, за исключением пары человек. Досуг всегда организован.
Что можно улучшить
Отношения руководителя к подчиненным. Пересмотреть предвзятое отношение, к категории людей, которые не подружки.

Заместитель руководителя отдела гастроном

Уфа,
декабрь 2024
Работал 3-5 лет
4,8
Что нравится
Очень довольна работой. Рядом с домом. Отличный коллектив. Достойная заработная плата
Что можно улучшить
Охрану. Очень много воруют покупатели

Заместитель руководителя отдела

Санкт-Петербург,
декабрь 2024
Работал меньше года
2,7
Что нравится
Стабильная выплата зарплаты.
Четкий график работы.
Мне повезло работать в приятном коллективе
Что можно улучшить
Бесконечные проверки всех и вся, что сильно мешает работать.
Застарелые стандарты к продукции. Поменять их и за год компания сэкономит больше, чем потратит на введение новых.
Текучка кадров, так как ЗП очень и очень низкая. Она не меняется годами. (повышение на % инфляции что это???)
ОКЕЙ – Федеральная розничная сеть
Открытый работодатель
3,8
Хорошо
72%
Рекомендуют
Оценки по категориям
4,0
Условия труда
4,3
Коллектив
3,8
Руководство
3,5
Уровень дохода
3,6
Условия для отдыха
3,5
Возможности роста
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 2 338 отзывов
90% Своевременная оплата труда
78% Оплата больничного
75% Наличие кухни, места для обеда
61% Медицинское страхование
60% Удобное расположение работы
57% Компенсация питания
37% Гибкий рабочий график
37% Профессиональное обучение
35% Место для парковки
34% Система наставничества
32% Корпоративные мероприятия
17% Корпоративный транспорт
9% Оплата мобильной связи
4% Удаленная работа
4% Оплата транспортных расходов
Похожие вакансии
Шеф-повар (ТРК Европолис)
От 1 года до 3 лет
Откликнуться Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru
Су-шеф / заместитель шеф-повара
72 000 - 110 000
Новая
От 1 года до 3 лет
Откликнуться Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru
Шеф повар (корпоративное питание)
Новая
От 3 до 6 лет
Откликнуться Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru
Cу-Шеф-повар/Заместитель Шеф-повара
Новая
От 1 года до 3 лет
Откликнуться Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru
Су шеф-повар "Пловбери"
от 90 000
Новая
От 1 года до 3 лет
Откликнуться Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru
Поиск Вакансии Ваш отзыв Зарплаты Сравнить