HR менеджер

Более 20 лет мы занимаемся созданием корпоративного мерча и бизнес-подарков для сферы B2B. Мы придумываем дизайн и наносим логотипы на собственном оборудовании, участвуем в создании новых брендов, поддерживаем и помогаем совершенствовать ценности ведущих компаний России и ближнего зарубежья.

Индивидуально общаемся с каждым клиентом, знаем его боли-радости, вместе решаем задачи и дружим с нашими поставщиками. Поэтому каждый год Апельбург входит в рейтинг топов сувенирного рынка страны.

Мы создаем классный продукт, активно развиваемся и поэтому ищем в команду энергичных людей со светлыми идеями, горящими глазами и высокой мотивацией к саморазвитию и достижению результата.

В связи с расширением задач мы приглашаем в нашу команду HR-менеджера.

Чем предстоит заниматься:

• поддерживать полный цикл эффективного подбора персонала, включая проведение собеседований с кандидатами;
• регулярно проводить аналитику рынка труда и конкурентных предложений с предоставлением соответствующих данных высшему руководству;
• участвовать в процессах адаптации и удержания, развития и обучения сотрудников;
• поддерживать и улучшать внешний и внутренний hr-бренд компании.
  
  Мы ожидаем, что вы обладаете следующими знаниями и навыками:
• высшее образование, желательно в сфере HR, (также рассматриваем кандидатов с образованием в области педагогики, социологии, психологии);
• релевантный опыт работы от 3 лет;
• опыт привлечения кандидатов не только с работных сайтов, но и из других источников, включая использование реферальных программ и профессиональных сообществ;
• опыт использования различных методов тестирования кандидатов;
• инициативность, проактивность, ориентация на работу в команде, готовность работать в интенсивном режиме;
• грамотная устная и письменная речь, доброжелательность;
• желателен опыт работы в CRM-системе (Битрикс 24).

Что мы предлагаем:

• официальное оформление по ТК РФ, стабильно выплачиваемая заработная плата;
• возможность работать в слаженной команде профессионалов с развитой корпоративной культурой;
• обучение и повышение квалификации за счет работодателя;
• программа ДМС, включая телемедицину и психологическую поддержку;
• курсы английского языка;
• частичная компенсация спорта и затрат на билеты в отпуск;
• по-домашнему уютный офис, в котором всегда есть свежий кофе, ароматный чай, полезные и вкусные снеки;
• корпоративный мерч;
• скидки на технику, одежду и другие товары наших поставщиков;
• график работы: 5/2 с 9.00 до 18.00;
• шаговая доступность офиса от ст. м. Выборгская (после испытательного срока предоставляется гибридный формат работы с посещением офиса 2-3 раза в неделю).

Окончательный уровень заработной платы устанавливается по результатам собеседования с успешным кандидатом.

Мы предлагаем стать частью классной команды, без строгого дресс-кода, но с высокими требованиями к самим себе, при этом с лояльными правилами и высокими человеческими ценностями.