SMM-менеджер

В Школу интеллектуального развития детей "SKILLZANIA" в связи с расширением направлений деятельности открыта позиция SMM.

В нашей школе мы обучаем учеников из 20 стран мира по направлениям: ментальная арифметика, скорочтение, каллиграфия, грамотность, подготовка к школе, чтение, обучение письму, рисование, логика. Запускаем направление обучения педагогов (онлайн курсы).

Все направления преподаются онлайн.

У нас есть где развернуться талантливому или просто очень трудолюбивому члену команды!

Нам нужен лидер направления, которые и хочет и может поставить эту работу на системные рельсы.

ВНИМАНИЕ! РЕЗЮМЕ, БЕЗ ПОРТФОЛИО ВАШИХ РАБОТ, РАССМОТРЕНЫ НЕ БУДУТ!

Обязанности:

• Создание стратегии для развития и продвижения бизнеса в соцсетях (Нельзяграм, Телеграмм, VK, Youtube, Дзен, Яндекс Карты), которая сформирует лояльность и доверие к нашей школе;
• Организация конвейера по производству и размещению контента с вовлечением всех ключевых экспертов школы;
• Упаковка аккаунтов;
• Анализ рынка и конкурентная разведка;
• Подбор и сегментация ЦА;
• Отстройка от конкурентов;
• Создание креативов и видео контента для рекламы ("черновой контент" имеется в большом объеме - видео с уроков, контент от методистов и педагогов);
• Прогревы аудитории;
• Написание текстов для рекламы и продающих промо-постов для объявлений;
• Написание контента для социальных сетей, сайта;
• Написание контентных цепочек для туннелей (воронок) прогрева и продаж;
• Постоянное отслеживание актуальности и модерация страниц соц.сетей/сайта;
• Организация и реализация рекламных кампаний в социальных сетях;
• Работа с блогерами;
• Подготовка (дизайн, упаковка) фото, видео-контента для соц.сетей и сайтов с использованием фирменного стиля;
• Отрисовка и согласование рекламных материалов;
• Участие в подготовке сценариев и съемке видео рекламы или сюжетах о компании и прямых эфиров;
• Эффективное взаимодействие со штатным таргетологом;

Требования:

• Опыт работы по направлению SMM и копирайтингу обязателен;
• Подтвержденная кейсами экспертность;
• Самостоятельность в формировании целей и задач;
• Готовность отвечать за результат;
• Полное погружение в наш проект - мы ищем члена команды, который с нами будет и душой, и интеллектом, и 40-часовым рабочим временем;

• Оклад+премия за выполнение KPI, стабильно 2 раза в месяц;
• Удаленная работа;
• Неограниченные возможности для развития и роста;