Награды компании 0 наград из 3
Забота о сотрудниках Получена: 18.12.2024
92% выполнено
Есть у 1.2% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Карьерный рост Получена: 18.12.2024
88% выполнено
Есть у 2.3% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Корпоративная культура Получена: 18.12.2024
97% выполнено
Есть у 3.8% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

Финансовый директор

от 229 900
От 3 до 6 лет
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии

Группа компаний BLOKS - сеть коворкингов - (10 коворкингов в России и СНГ) динамично развивающаяся компания, которая занимает одно из лидирующих мест в своей отрасли - строительство и управление гибкими КОВОРКИНГ пространствами.

Мы команда профессионалов, которая ставит перед собой масштабные цели - расширение и постоянное совершенствование всего спектра услуг на рынке офисной недвижимости. Рынок коворкингов имеет огромные перспективы роста и развития. Наша цель - увеличить сеть коворкингов в 6 раз до 2029 года и выйти на IPO. И так как мы активно развиваемся, в данный момент у нас три направления: Развитие комьюнити предпринимателей BLOKS, управление локациями, купля-продажа недвижимости.

Наша компания обладает высоким уровнем корпоративной культуры, так например в BLOKS есть система корпоративных мероприятий с участием звезд Российской Эстрады, есть Книга сотрудника, а также введена многоуровневая система лояльности, где каждый сотрудник может получить сертификат за особые достижения и подняться в системе, в нашей компании открытая структура управления, где каждый сотрудник может подойти к топ-менеджеру и обсудить свой проект или идею. Наша цель - выйти на IPO - у лучших сотрудников компании есть возможность получения акций компании.

Сегодня нам требуется ОПЫТНЫЙ руководитель в сфере ФИНАНСОВ, способный прокачать и систематизировать финансы компании и вывести это направление на новый уровень.

Зона ответственности и задачи:

Обязанности:

  • Развитие системы управленческого учета в компании с базового уровня.
  • Внедрение и разработка сводной управленческой отчетности.
  • Обеспечение руководства информацией, необходимой для принятия решений.
  • Организация кадрового делопроизводства: расчёт KPI сотрудников, планирование фонда заработных плат.
  • Управление финансовыми операциями компании, включая составление и анализ финансовой отчетности, бюджетирование и прогнозирование финансовых показателей.
  • Разработка и реализация финансовой стратегии компании, в том числе определение и контроль финансовых целей и планов.
  • Участие в принятии стратегических решений, связанных с финансовыми аспектами бизнеса, таких как инвестиции, финансирование и приобретения.
  • Обеспечение соблюдения финансовых законов и нормативных требований.
  • Управление финансовыми рисками и разработка стратегий и политик по их снижению.
  • Взаимодействие с внешними стейкхолдерами, такими как инвесторы, банки, аудиторы и налоговые органы.
  • Аудит деятельности главного Бухгалтера на предмет сдачи квартальной и годовой отчетности.
  • Анализ и оценка финансовой эффективности бизнес-процессов и предложение мер по их оптимизации.
  • Предоставление финансовой информации и аналитических отчетов руководству компании для принятия стратегических решений.
  • Работа в 1C.

Характер выполняемой работы:
- ОПТИМИЗАЦИЯ РАСХОДОВ. Руководство финансовым и бухгалтерским отделами;
- Разработка регламентирующих документов, контроль финансовой деятельности;
- Управление бюджетированием, расходами, повышение операционной эффективности;
- Обеспечение своевременной подготовки достоверных отчетов, их анализ и оптимизация;
- Контроль денежных потоков, управление финансированием, дебиторской и кредиторской задолженностью;
- Формирование финансовой политики, стратегий устойчивости и развития капитализации;
- ОТДЕЛ КАДРОВ: Разработка и контроль выполнения KPI, участие в стратегическом планировании;
- Подготовка ежедневной и еженедельной отчетности для руководства и собственников.

Требования:

  • РЕАЛЬНЫЙ Опыт на должности ФИН менеджера (или работы в сфере финансов)
  • Опыт работы в сфере Недвижимости или в стройке - будет большим плюсом
  • Межд. опыт - тоже плюс
  • Знание:
    - Бухгалтерского учета
    - Налогового учета
    - Налогового законодательства
    - Управленческого учета
    - Финансового менеджмента
    - Методов финансового анализа и планирования
    - 1C

Условия работы:

  • Прямое подчинение активному и амбициозному собственнику.
  • Возможность выстраивать финансовую службу под требования бизнеса.
  • Рабочий график 5/2.
  • После испытательного срока возможен гибрид.
  • Оплата на испытательный срок 180 500 р. Фикс.
  • Индивидуальное согласование мотивации.
  • Официальное трудоустройство.
  • FREE BAR (tea; organic coffee; snacks and so on).
  • Работа в дружном молодом коллективе.


❤️ Расти вместе с BLOKS!

Уважаемые соискатели: просьба прикрепить к резюме обоснование, почему мы должны взять на работу именно вас.

С уважением, Основатель группы Компаний BLOKS, Сергей Потанин.

Ключевые навыки
Бюджетирование
Формирование бюджета
Аналитическое мышление
Управленческие навыки
Управление затратами
Управленческая отчетность
Отдел кадров
Планирование бюджета
Контроль бюджета
Финансовый контроль
Планирование затрат
Финансовое планирование
Вакансия опубликована: сегодня, Москва
Похожие вакансии
Финансовый директор (CFO)
200 000 - 300 000
Новая
От 3 до 6 лет

Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).

МДУ
Москва,
сегодня
Финансовый директор
200 000 - 250 000
Новая
От 1 года до 3 лет

Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).

APETI.RU
4,5 1 отзыв
Москва,
сегодня
Смолина Валентина Николаевна
4,6
Очень хорошо
83%
Рекомендуют
Оценки по категориям
4,7
Условия труда
4,8
Коллектив
4,5
Руководство
4,7
Уровень дохода
4,7
Условия для отдыха
4,3
Возможности роста
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 6 отзывов
83% Своевременная оплата труда
83% Наличие кухни, места для обеда
67% Корпоративные мероприятия
67% Удобное расположение работы
50% Профессиональное обучение
33% Гибкий рабочий график
33% Система наставничества
33% Удаленная работа
17% Место для парковки
17% Оплата больничного
17% Оплата транспортных расходов
17% Оплата мобильной связи
Похожие вакансии
Финансовый директор
от 200 000
Новая
От 3 до 6 лет
Откликнуться Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru
Финансовый директор (CFO)
180 000 - 250 000
Новая
От 3 до 6 лет
Откликнуться Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru
Финансовый директор / CFO
от 350 000
Новая
От 3 до 6 лет
Откликнуться Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru
Финансовый директор (CFO)
Новая
От 3 до 6 лет
Откликнуться Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru
Финансовый директор
250 000 - 350 000
Новая
От 3 до 6 лет
Откликнуться Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru
Поиск Вакансии Ваш отзыв Зарплаты Сравнить