Team Lead Backend (Java)
Nord Clan — компания по разработке ПО на заказ. Мы создаем высоконагруженные интеграционные проекты, системы дистанционного обслуживания для финтеха, производства и медицины — как полностью своей командой, так и в рамках партнерства с крупными интеграторами.
Также создаем собственные продукты на основе машинного зрения и нейросетей.
Нам доверяют Wildberries, Яндекс, Росатом, HeadHunter, Самолёт плюс, СберТех, Северсталь, Инвитро, ЦИАН, Банки.ру, Dostaевский и другие лидеры рынка.
Входим в реестр аккредитованных МинЦифры организаций, осуществляющих деятельность в области информационных технологий.
У нас два офиса: в Санкт-Петербурге и Ульяновске, и удаленные сотрудники почти во всех уголках России.
Удваиваем команду каждый год и всегда открыты для сильных классных специалистов.
Ищем тимлидов для развития Java-направления в г. Санкт-Петербурге.
(Также возможна работа в удаленном и гибридном формате).
Нам отлично подойдет опытный разработчик с высокими навыками общения, который сможет стать лидером для сотрудников и эффективно организовать работу разработчиков на коммерческих проектах наших клиентов.
Что нужно делать:
- Разработка и поддержка микросервисных приложений на Java;
- Руководство, координация деятельности команды Java-разработчиков;
- Менторство, составление и реализация индивидуальных планов развития сотрудников;
- Взаимодействие с аутсорс/аутстафф командами;
- Участие в подборе новых сотрудников, адаптация и обучение сотрудников;
- Поддержка и развитие базы знаний компании, накопление и структуризация опыта.
Что нужно от вас:
- Опыт работы в качестве Java-разработчика от 3-х лет;
- Опыт или стремление в управлении командой / менторстве;
- Уверенные знания Java, понимание принципов ООП и SOLID;
- Опыт работы с микросервисной архитектурой и разработкой REST API;
- Глубокое понимание реляционных баз данных (PostgreSQL, MySQL) и NoSQL решений (MongoDB, Redis);
- Опыт работы с системами контейнеризации (Docker, Kubernetes);
- Навыки работы с инструментами CI/CD (Jenkins, GitLab CI);
- Умение работать с Linux на уровне пользователя.
Будет плюсом:
- Знание GraphQL;
- Опыт работы с highload системами;
- Навыки работы с инструментами мониторинга и профилирования (Prometheus, Grafana, ELK Stack);
- Понимание принципов построения архитектуры backend-систем независимо от технологии.
Софт-скиллы:
- Аналитический склад ума, умение принимать взвешенные решения;
- Коммуникабельность, способность объяснять сложные технические вопросы на понятном языке;
- Не токсичность, умение создавать комфортную атмосферу в команде;
- Широкий кругозор и интерес к современным технологиям;
- Желание менторить и развивать младших разработчиков.
Что мы предлагаем:
-
Амбициозные задачи и проекты, клиенты — лидеры отрасли;
-
Полностью «белая» компания, оформление по ТК;
-
Возможность расти внутри компании, постоянно осваивать новые технологии, расширять стек;
-
Льготы и преимущества аккредитованной МинЦифры ИТ-организации (льготная IT-ипотека, отсрочка), бонусы работодателя (льготы в рамках зп-проектов, специальные предложения от компании и партнеров);
-
Работа 5/2, “гибкие” начало дня (с 8:00 до 11:00) и время обеда (кинотеатр и безлимитный бар: кофе, чай, фрукты, сладости) уютные уголки для отдыха, теннисный стол и т.д.;
-
Возможность гибридного и удаленного (в РФ) формата работы;
-
Насыщенная корпоративная жизнь — большие корпораты летом и зимой, все прелести шашлычного сезона, квизы, ЧГК, страйкбол, совместные тематические выезды за город с палатками и многое другое;
-
В наличии чаты по интересам и поддержка по всем аспектам - в работе и не только;
-
Развитие и обучение: делимся экспертизой, делаем доклады и митапы, ведем блоги на Хабр и VC, посещаем профильные конференции/семинары, в наличии — вебинары, книги, возможность посещать курсы и т.д.;
-
Отзывчивый коллектив, адекватное руководство, внутреннее менторство и поддержка на проектах;
-
Открытая корпоративная культура, где ты сможешь влиять на процессы, инициировать новые проекты, расти и развиваться вместе с компанией.
При отклике оставьте, пожалуйста, свой ник в телеграм, так нашему эйчару будет легче связаться с вами
Благодарим за внимание к вакансии и рады ответить на ваши вопросы!
Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).
Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).
Системный архитектор
Коллектив классный и очень душевный, вечно какие-то движухи: то пятничные алкосабантуи или пицца, то настолки и квизы, то на какие-то спортивные, досуговые и культурные мероприятия в городе и вблизи выбирались... Руководство внимательное и договороспособное — разумеется, на взаимных основаниях. Десятка полтора человек с разных уровней (менеджеры и исполнители) — прям полюбились! Корпораты просто бомба! У кого-то был в гостях, кого-то сам приглашал. С кем-то семьями знакомы.
Для профессионального развития есть разнообразные возможности: митапы, активно растущая база знаний и видеозаписей митапов, стороннее обучение по направлениям (бэк, фронт, анализ) вполне готовы обеспечивать, разнообразные проекты разных масштабов и в разных отраслях народного хозяйства. Как по мне — настоящая кузница кадров!
Старший инженер-программист
фронтенд разработчик
Были и более выгодные по ЗП предложения, но подкупила фраза "работать в современной компании, без бюрократической волокиты", а также финансовые показатели компании: открылись в 2019, пережили ковид с положительной чистой прибылью, так ещё и развитие за 4 года куда динамичнее в позитивном ключе, чем не все компании могут похвастаться.
Ребята в направлении позитивные и целеустремленные, работать с такими в радость.
Есть возможность за счёт компании приехать в офис и поработать с главным отделением прямо из офиса, пока не пользовалась, но сам факт уже радует.
Разве что ДМС и подобные плюшки тут отсутствуют. Но ЗП оформлена по ТК РФ, премиальная часть составляет около 15% оклада, так что условия всё равно считаю хорошими)