Награды компании 0 наград из 3
Забота о сотрудниках Получена: 20.11.2024
86% выполнено
Есть у 1.2% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Карьерный рост Получена: 20.11.2024
88% выполнено
Есть у 2.3% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Корпоративная культура Получена: 20.11.2024
96% выполнено
Есть у 3.7% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

HR - бизнес партнер в Новокузнецк

От 1 года до 3 лет
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии

Мы - Сибирская горно-металлургическая компания (СГМК), лидер рынка в области рециклинга лома черных и цветных металлов на всей территории Урала, Сибирского федерального округа, Дальнего востока и Казахстана. Крепкая, стабильная, надежная – держим первое место на рынке 18 лет подряд. Мы вносим ощутимый вклад в экономику Кузбасса, решаем вопросы сырьевой безопасности не только региона, но и России в целом. Основное наше правило – это быть компанией, в которой людям комфортно работать. Мы вкладываем много сил в развитие и обучение своих сотрудников.

Мы ищем человека, способного решать бизнес – задачи через HR инструменты. Для которого работа – это не обязанность, а яркая часть жизни.

Ваша миссия в нашей компании: быть связующим звеном между командами и бизнесом.

Если вы знаете, как решить задачи бизнеса с помощью HR - инструментов, мы ждем Ваше резюме.

Какие задачи мы предлагаем:

  • Формирование и развитие организационной структуры;
  • Разработка и реализация HR - стратегии направления ломозаготовки;
  • Участие в развитии HR - бренда направления;
  • Разработка системы мотивации для производственного персонала;
  • Разработка и реализация политик и процедур управления персоналом;
  • Разработка методов и инструментов удержания, развития и обучения сотрудников.

От нашего будущего сотрудника мы ждем:

  • Опыт работы на руководящей должности в направлении HR от 3 лет;
  • Практический опыт формирования HR стратегии под задачи бизнеса;
  • Опыт формирования корпоративной культуры, нацеленной на развитие, рост и результат;
  • Знание законодательной и нормативной базы;
  • Стратегическое мышление;
  • Лидерскую зрелость: способность принимать решения и нести за них ответственность;
  • Коммуникабельность, обладание высоким эмоциональным интеллектом;
  • Способность к формированию благоприятного психологического климата в отделе.

Мы предлагаем:

  • Релокационный пакет в г. Новокузнецк для жителей других городов;
  • Работу в уютном и современном офисном здании в Центральном районе;
  • Официальное трудоустройство по ТК РФ с первого рабочего дня;
  • Белую зарплату;
  • Наличие квартальных премий;
  • График работы 5/2 (ПН-ПТ) с 8:30 до 17:00;
  • Стать частью стабильной и постоянно развивающейся компании;
  • Обучение и наставничество, повышение квалификации;
  • Возможность профессионального и финансового роста;
  • Дружный коллектив;
  • ДМС.

Рабочее место находится в г. Новокузнецке, ул. Кутузова, 37а.

Ключевые навыки
Обучение и развитие
Управление командой
Корпоративная культура
Организационное развитие
Стратегия Развития
Вакансия опубликована: 15 ноября 2024, Красноярск
Похожие вакансии
HR-бизнес-партнер (HR BP)
От 3 до 6 лет

Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).

ГЕТ ЭКСПЕРТС РЕКРУТМЕНТ
4,3 87 отзывов
Красноярск,
6 ноября 2024
HR-generalist
80 000 - 100 000
Новая
От 3 до 6 лет

Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).

Аверс-Телеком
5,0 1 отзыв
Красноярск,
вчера
СГМК
4,1
Очень хорошо
76%
Рекомендуют
Оценки по категориям
4,2
Условия труда
4,4
Коллектив
4,1
Руководство
4,0
Уровень дохода
4,0
Условия для отдыха
4,0
Возможности роста
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 29 отзывов
72% Своевременная оплата труда
69% Оплата больничного
66% Место для парковки
59% Наличие кухни, места для обеда
59% Удобное расположение работы
55% Система наставничества
52% Оплата мобильной связи
48% Корпоративные мероприятия
41% Профессиональное обучение
38% Удаленная работа
31% Медицинское страхование
17% Компенсация питания
10% Корпоративный транспорт
7% Гибкий рабочий график
Похожие вакансии
Руководитель HR-направления в сеть клиник "Зубофф"
100 000 - 130 000
Новая
От 3 до 6 лет
Откликнуться Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru
HR-generalist (HR-менеджер)
80 000 - 110 000
Новая
От 1 года до 3 лет
Откликнуться Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru
HR-специалист
Новая
От 1 года до 3 лет
Откликнуться Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru
HR-менеджер
от 80 000
Новая
От 1 года до 3 лет
Откликнуться Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru
HR generalist (HR менеджер, Ведущий менеджер по персоналу)
от 80 000
Новая
От 3 до 6 лет
Откликнуться Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru
Поиск Вакансии Ваш отзыв Зарплаты Сравнить