Награды компании 0 наград из 3
Забота о сотрудниках Получена: 23.10.2024
50% выполнено
Есть у 1.2% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Карьерный рост Получена: 23.10.2024
38% выполнено
Есть у 2.3% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Корпоративная культура Получена: 23.10.2024
76% выполнено
Есть у 3.8% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

Специалист в сектор телефонных обращений/оператор call центра

55 100 - 70 600
От 1 года до 3 лет
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии

Ищем сотрудников в связи с расширением штата.

Обязанности:

  • Прием телефонных обращений, проведение консультаций потребителей по вопросам деятельности Дирекции по сбыту тепловой энергии ПАО «ТГК-1»;
  • Внесение в базу данных показаний индивидуальных приборов учета;

  • Фиксация и дальнейшая передача обращений;
  • Осуществление телефонных вызовов потребителям для передачи им информации по поручению руководства;
  • Сбор, систематизация, анализ данных и подготовка отчетности по обработке телефонных обращений потребителей;
  • Мониторинг степени удовлетворенности потребителей.
Требования:
  • Опыт работы с населением, в колл-центре;
  • Понимание принципов и технологии работы систем теплоснабжения, энергетики, ЖКХ (будет преимуществом);

  • Уверенный пользователь Microsoft Office, 1С Документооборот;

  • Грамотная устная и письменная речь.

Условия:

  • Официальное оформление по ТК РФ;
  • Пятидневная рабочая неделя с плавающими выходными (одна из суббот в месяц рабочая). Начало рабочего дня чередуется неделя через неделю с 8-30 до 17-20 и с 10-20 до 19-10. Воскресенье всегда выходной день;
  • Офис в 1-ой минуте пешком от м. Пл. Александра Невского (Чернорецкий переулок, 5);
  • ДМС со стоматологией;
  • Материальная помощь к отпуску;
  • Компенсация электроэнергии;
  • Премии на день энергетика, 23 февраля, 8 марта;
  • Индексация заработной платы - ежегодно;
  • Корпоративное обучение;
  • В компании действует Совет молодых специалистов;
  • Профсоюз (по желанию) - скидка на спортзал, подарки к праздникам, бесплатные экскурсии, билеты в театр.
Ключевые навыки
Консультирование клиентов по телефону
Четкая дикция
Грамотная устная и письменная речь
Сбор и анализ информации
Вакансия опубликована: сегодня, Санкт-Петербург
Похожие вакансии
Оператор call-центра (входящие звонки)
65 000 - 65 000
Группа ЛСР
Новая
От 1 года до 3 лет
Оператор колл-центра (офис)
от 50 000
Доминант
Новая
От 1 года до 3 лет

Инженер

Петрозаводск,
август 2024
Работал больше 10 лет
4,5
Что нравится
Стабильность, высокий профессионализм руководителей и наставников, хорошие взаимоотношения в коллективе, взаимопомощь в любой сложной ситуации.
Что можно улучшить
Уровень зарплаты, это единственное, что реально нужно, остальное на должном уровне.

Ведущий инженер

Санкт-Петербург,
август 2024
Работал меньше года
3,7
Что нравится
зарплата, оснащение офиса, наличие зон отдыха, обеденной зоны, развозка.
Что можно улучшить
отменить бесконечные совещания, которые никак не влияют на эффективность работы

Заместитель начальника электрического цеха

Санкт-Петербург,
июль 2024
Работаю 5-10 лет
3,2
Что нравится
Есть возможность развиваться сотруднику в профессии. Возможность получения опыта.
Что можно улучшить
Пересмотреть политику финансирования эксплуатации. Больше времени уделять подготовке персонала. Обеспечить не вертикальный рост сотрудников, а горизонтальный, чтобы сотрудник был заинтересован находиться на своем рабочем месте из года в год.
ТГК-1
3,2
Хорошо
49%
Рекомендуют
Оценки по категориям
3,4
Условия труда
4,2
Коллектив
3,2
Руководство
2,5
Уровень дохода
3,0
Условия для отдыха
2,8
Возможности роста
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 188 отзывов
94% Своевременная оплата труда
82% Медицинское страхование
77% Оплата больничного
53% Наличие кухни, места для обеда
50% Удобное расположение работы
36% Профессиональное обучение
28% Место для парковки
26% Корпоративный транспорт
24% Система наставничества
24% Корпоративные мероприятия
11% Оплата мобильной связи
7% Гибкий рабочий график
4% Удаленная работа
2% Компенсация питания
2% Оплата транспортных расходов
Опыт в разделе вакансии на Dream Job