Руководитель направления Компенсации и льготы (Организационный дизайн)

От 3 до 6 лет

Полная занятость

Полный день

Описание вакансии

ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:

Описание и оценка должности (роли), создание функциональных матриц;
Анализ дохода сотрудников, участие в обзорах рынка заработных плат;
Участие во внедрении системы грейдов;
Проведение организационного аудита и анализ функционала, формирование предложений по оптимизации;
Сопровождение орг. изменений (подготовка презентационных и аналитических материалов);
Разработка и развитие методологии организационного дизайна;

НАШИ ПОЖАЛЕНИЯ:

Высшее образование;
Опыт работы в области управления компенсациями и льготами - от 3х лет;
Опыт работы в банках/финансовых корпорациях/консалтинге - как преимущество;
Знание основ организационного развития и дизайна, проведение обзоров рынка;
Самостоятельность, аналитический склад ума, умение работать в команде;
Отличные знания программ MS PowerPoint, Microsoft Excel.

Ключевые навыки

Анализ организационной структуры компании

Анализ рынка труда

Разработка должностных инструкций

Мониторинг рынка труда

Вакансия опубликована: сегодня, Москва

Похожие вакансии

Руководитель отдела компенсаций и льгот

Новая

От 3 до 6 лет

Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).

STONE

4,2 81 отзыв

Москва,

сегодня

Руководитель направления мотивации персонала (C&B)

Новая

От 3 до 6 лет

Группа Синара

4,3 24 отзыва

Москва,

сегодня

Банк ДОМ.РФ

Открытый работодатель

4,0

Очень хорошо

78%

Рекомендуют

Оценки по категориям

4,3

Условия труда

4,4

Коллектив

4,0

Руководство

4,0

Уровень дохода

3,8

Условия для отдыха

3,7

Возможности роста

Преимущества и льготы компании

Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 669 отзывов

91% Своевременная оплата труда

80% Медицинское страхование

70% Оплата больничного

69% Наличие кухни, места для обеда

63% Удаленная работа

61% Удобное расположение работы

35% Профессиональное обучение

33% Корпоративные мероприятия

30% Система наставничества

23% Гибкий рабочий график

7% Место для парковки

3% Оплата транспортных расходов

3% Корпоративный транспорт

2% Оплата мобильной связи

1% Компенсация питания

Похожие вакансии

Руководитель группы управления мотивацией

Новая

От 1 года до 3 лет

Руководитель группы контроллинга расходов на персонал

Новая

От 3 до 6 лет

Руководитель направления/ менеджер C&B

Новая

Более 6 лет

Эксперт в Отдел компенсаций и льгот

Новая

От 3 до 6 лет

Главный эксперт Центра по организации и оплате труда (C&B)

Новая

От 3 до 6 лет