Отзывы сотрудников о компании Philips HealthTech

График работы -гибрид, прекрасное руководство, отличный коллектив. Очень красивый офис в центре Москвы. Отличный социальный пакет. Желаю Компании успеха и процветания!!! Вы -лучшие!

Известная компания с выпуском отличной продукции. Хороший и приятный коллектив и условия в работе. Возможност карьерного роста и заработной платы.

Гибкий график, выбор 5/2 или 2/2, условия труда, коллектив. Заработная плата минимальная.

Сильный бренд с традициями, который помогает понимать структуру и конъюнктуру работы международных компаний. Можно было бы поднять зарплаты

Много вовлечённых людей, которые свою работу делают с максимальной отдачей в надежде на результат (но увы, он не всегда случается, и это вина менеджмента). Белые условия работы, возможность гибридного режима. Комфортный офис: чай, вода, кухня, место для обуви, сортировка пластикового мусора. Неэффективное управление процессами, бессмысленные инициативы, которые ничего не улучшают, делаются ради галочки; некомпетентное и равнодушное руководство в некоторых подразделениях.

Открытость, условия работы. Карьерный рост, зарплата

Зарплата, качество продукции и узнаваемость бренда, корпоративные мероприятия Отношение руководства к сотрудникам

надежность, стабильность, уровень взаимодействие с руководителем

Честность, лояльность, внимательность, отзывчивость, уверенность Уровень заработной платы ,соответственно мотивацию

Баланс между условиями и возможностями. Карьерный рост, коллектив, защита. Взаимодействие в регионах, создание шоурума на территории России

Отличный график.Хороший и дружный коллектив.Начальство на высшем уровне. Хочется много Печенек и кофе

Европейский менеджмент, бизнес процессы, сложные (комплексные) задачи IT платформу сервисной отчётности

Профессиональный амбициозный коллектив, нацеленный на результат Для людей ищущих стабильность, эта компания слишком любит перемены

Своевременно выплачивается заработок.
Развитое наставничество. Очень много отчётности было на тот момент когда я работал

гибкость графика, коллектив, позитивная атмосфера уровень дохода был на уровне среднего

Понравилось руководство, которое правильно наставит и поможет. Также понравилась система мотивации и бонусов. Зарплата всегда во время. Можно было бы добавить ДМС

Свобода в выработке рабочего графика, отличные руководители. Коммуникацию между сотрудниками.

Возможности для развития, получение опыта работы в крупной, зарубежной компании Больше возможностей для карьерного роста

условия труда, соц пакет, обучение процессы, пустые задачи, количество встреч, не имеющих отношения к делу/задаче, соотношение объема работы и человеческого ресурса

Лучшая компания, баланс отдыха и работы. Доверие, возможность реализации. Следование и соблюдение ценностей компании. Это только внутренние моменты по бизнесу, взаимодействие некоторых отделов.

Стабильная европейская компания которая ценит каждого человека пришедшего к ним, постоянные тренинги по продукту Поднятие зарплаты не помешало бы

Свободный график, Jeans day по пятницам. Корпоративные мероприятия Коммуникации между сотрудниками и отделами

Красивый, удобный офис, бонусы, дмс Ненормированные рабочие дни (особенно в финансах)

Обучение в работе. Увереность в качестве товара, своевременные выплаты за, полный соц.пакет. Наличие товара на складах

Гибкий график,достойная зарплата,хороший коллектив,понимающее начальство.Возможность участвовать в благотворительных инициативах.Чувствуется,что компания заботится о своих сотрудниках. Хотелось бы еще больше тренингов на различные темы:бизнес,hard skills,soft skills

Все отлично! хороший работодатель, хорошая зарплата без задержек, обучение Еще больше сделать зарплату сотрудникам

Коллектив, продукты компании Увеличить индексацию зп

Свободный график, гибридный график, обучение, английский язык. Иностранный менеджмент. Внутренняя оценка формальна.

График работы, зарплата всегда во время, близость к дому, хорошая команда, есть возможность выйти на высокие доходы все зависит от себя Поставки товара, новинки, высокий, качественный,результат

гибкий подход к началу рабочего дня, наличие гибридного графика возможность карьерного роста для внутренних кадров